Type de contrat :
Internship/Trainee

STAGE - Assistant(e) Chef de Projet Risques H/F

Modified on 03/12/2025

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Risk Management / Control
  • Numéro de l'offre : 2025-105626

Job description

Présentation du service :

 

Vous rejoindrez le département Stratégie Architecture Projets de la Direction des Risques du Groupe CA, et plus précisément le pôle de Gestion des risques dans les entités. Ce pôle a pour but de mettre en place des applications mutualisées pour l’ensemble des établissements du Groupe Crédit Agricole.

 

Ces applications concernent principalement le dispositif de notation des clients, le dispositif de provisionnement (selon la règlementation IFRS9), les dispositifs de contrôles permanents et certaines déclarations règlementaires pour la Banque de France (BdF) et la Banque Centrale Européenne (BCE) comme AnaCredit.

 

Ces différentes applications sont en phase d’évolution selon la règlementation en vigueur et nécessitent l’organisation de projets spécifiques

 

Descriptif de la mission :

 

Vous aurez à contribuer sur les projets auprès du responsable projets et avec les entités du Groupe, notamment sur la définition des besoins, et le suivi des développements selon la méthodologie projet utilisée dans le Groupe.

 

Votre mission principale sera d’intervenir plus particulièrement sur le processus de provisionnement IFRS9 et les évolutions de l’Outil de Provisionnement Mutualisé IFRS9 (OMP) au niveau du Groupe Crédit Agricole.

 

Vous accompagnerez le Responsable de Projet dans ses diverses missions de pilotage, d’animation, d’analyse et de contrôle dans ces projets.

 

Ce poste vous permettra de :

-             De participer au pilotage d’un projet d’envergure au niveau central permettant d’avoir une vue d’ensemble d’un projet avec de multiples interlocuteurs (Banque de France, Entités du Crédit Agricole …)

-             De participer à l’accompagnement de la direction informatique dans la compréhension et l’implémentation des règles dans les applications informatiques

-             De réaliser des tests métier dans le cadre des livraisons informatiques

-             Travailler d’une manière collaborative avec plusieurs entités du Groupe Crédit Agricole recouvrant différents métiers bancaires : les Caisses Régionales, CACIB (Crédit Agricole Corporate and Investment Bank), LCL, CAPFM (Crédit Agricole Personal  Finance & Mobility, Sofinco) ; CA L&F (Crédit Agricole Leasing et Factoring) ; CACEIS (Service financier aux investisseurs institutionnels), Amundi (Gestion d’actif, placement financiers)

-             Comprendre les différents métiers du Groupe, les différents types de crédits pratiqués.

Complément

L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.

  • Starting date
    05/01/2026
    Duration
    6
    Minimum level of study
    1-year Master's (M1)
    Training / Specialization
    -Université    -Ecole de commerce    -Ecole d’ingénieur  spécialisation: Finance/Banque/Economie
    Minimum experience level
    0-2 years
    Skills needed
    Compétences techniques :-        Connaissance du monde de la Banque et de ses métiers-        Connaissance des domaines risques (crédit, financiers…) et des sujets réglementaires-        Finance  Compétences transverses :-        Capacité d’analyse et de structuration des besoins pour les traduire en projets (donc aptitudes rédactionnelles)-        Démarche projet-        Esprit d’initiative, d’autonomie et d’adaptation (agilité)-        Esprit d’équipe-        Rigueur 
    IT tools
    SQL, SAS, Cognos, Python
    Languages
    Anglais

  • Join a company at the centre of Crédit Agricole Group activities, evolutions and transformation. As the Group holding listed company and listed company, Crédit Agricole S.A ensures coordination, consistency and synergies between the entities to support the ambitions of the Group Project. The missions of our employees offer a transversal and global view of the Group economic and strategic challenges. By working every day in the interest of society, we are a Group committed to diversity and inclusion and place people at the heart of all our transformations. All our job offersare open to persons with disabilities.

Crédit Agricole S.A.

Crédit Agricole S.A.

STAGE - Assistant(e) Chef de Projet Risques H/F

Published the 03/12/2025

Type de contrat :
Internship/Trainee
  • Montrouge - France
  • Risk Management / Control
  • 2025-105626
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Our advantages

Benefits

We offer many services and benefits to ensure a healthy balance between personal and professional life: CSE (company association), support and services for families, complementary health offers, banking benefits, concierge, sport halls.

Integration and Training

We support our employees as they integrate the company. They can also have access to comprehensive training courses to develop their skills throughout their professional career.

Framework

Our campuses are located in Montrouge (92) and Saint-Quentin-en-Yvelines (78), in the heart of vast green areas. Our premises are contemporary, equipped with the latest technologies and meeting centres. They also have several cafeterias and corporate restaurants. To allow more flexibility at work, our employees can also benefit from remote working.

Crédit Agricole Omnisport Days (JOCA)

The Crédit Agricole National Sports Association (ANSCAM) organises every three years the Crédit Agricole Omnisport Days (JOCA), which bring together over 3,800 employees over three days for 27 inter-entity sports events.

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