Type de contrat :
Internship/Trainee

Chef de projet Junior « Référentiel documentaire » H/F

Modified on 05/12/2025

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Corporate & Investment Banking
  • Numéro de l'offre : 2025-105990

Job description

Vous recherchez un stage en banque et vous avez un intérêt pour la gestion de projet ? Alors postulez ! 

 

Vous intégrerez la direction International Trade & Transaction Banking (ITB), qui développe l’offre de produits et services répondant aux besoins financiers des Grandes Entreprises ou Institutions Financières dans le cadre de leur exploitation.

Dans le cadre du renforcement de l’efficacité opérationnelle, ITB souhaite structurer et centraliser l’ensemble de la documentation relative aux modèles opérationnels de ses Filières (processus, RACI, etc…).
L’objectif est de concevoir un référentiel documentaire clair, accessible et maintenable, facilitant le partage des connaissances et la cohérence des pratiques par les équipes de chaque Filière métier (exemple : Cash Management).

Au sein du Pôle ITB Filières & Expérience Client, vous serez encadré par la Responsable du Département Filières & Expérience Client et de la Responsable Change Management ITB, vous participerez activement à la mise en place de ce dispositif documentaire.


Concrètement, vos missions seront les suivantes :

  • 1. Diagnostic et cadrage :
    • Recenser et analyser la documentation existante (processus, RACI, etc.)
    • Identifier les besoins des utilisateurs (équipes métiers, management, pilotage)
    • Proposer une structure cible du référentiel documentaire
  •  2. Conception du référentiel :
    • Définir une arborescence logique pour le stockage et la classification des documents
    • Élaborer des règles de nommage, de versioning et de gestion du cycle de vie des documents
    • Formaliser un plan de gestion documentaire (rôles, responsabilités)
  •  3. Mise en œuvre technique :
    • Concevoir un espace dédié pour héberger le référentiel (exemples : site SharePoint, solution low code/no code, autres)
    • Paramétrer les bibliothèques de documents, les métadonnées et les droits d’accès
    • Tester et valider les parcours utilisateurs
    • Contribuer au chargement de la documentation dans le référentiel
  •  4. Accompagnement au déploiement :
    • Rédiger les guides utilisateurs et procédures d’utilisation
    • Former ou sensibiliser les collaborateurs clés
    • Contribuer à la mise à jour continue du référentiel

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

  • Starting date
    05/01/2026
    Duration
    6
    Minimum level of study
    1-year Master's (M1)
    Training / Specialization

    Et si c'était vous ?Formation : Université, Ecole de commerce ou Ecole d'ingénieurSpécialisation : Organisation, gestion de l’information, transformation, ou système d’information

    Minimum experience level
    0-2 years
    Skills needed
    Hard Skills :

    - A l'aise avec les outils collaboratifs (exemple : SharePoint) ;

    - Maîtrise du Pack Microsoft Office (notamment PowerPoint et Word) ; - Français et Anglais courants.
     Soft Skills : 

     

    - Méthodique, curieux(se), rigoureux(se) ;

    - Sens de l’organisation ;

    - Travail d'équipe ;

    - Capacité de communication ;

    - Capacité à analyser et synthétiser ;

    - Force de proposition : Capacité à proposer des solutions innovantes.

     

    La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

    Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

  • About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment banking arm of Crédit Agricole Group, the 10th largest banking group worldwide in terms of balance sheet size (The Banker, July 2022). 8,600 employees in more than 30 countries across Europe, the Americas, Asia-Pacific, the Middle-East and North Africa, support the Bank's clients, meeting their financial needs throughout the world. Crédit Agricole CIB offers its large corporate and institutional clients a range of products and services in capital market activities, investment banking, structured finance, commercial banking and international trade. The Bank is a pioneer in the area of climate finance, and is currently a market leader in this segment with a complete offer for all its clients. By working every day in the interest of society, we are a Group committed to diversity and inclusion and place people at the heart of all our transformations. All our job offersare open to persons with disabilities. For more information, please visit www.ca-cib.com Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/ By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Chef de projet Junior « Référentiel documentaire » H/F

Published the 14/11/2025

Type de contrat :
Internship/Trainee
  • Montrouge - France
  • Corporate & Investment Banking
  • 2025-105990

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