Type de contrat :
Internship/Trainee

STAGE - Actuaire modélisation S2/ IFRS 17 Prévoyance H/F

Modified on 29/11/2025

  • Lieu : 16/18 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS - France
  • Secteur : Economic and Financial Analysis
  • Numéro de l'offre : 2025-105068

Job description

Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients.

 

Au sein de la Direction de l'Actuariat de Credit Agricole Assurances, les travaux de l'unité « Evaluation des engagements et des risques » (EER) sont axés sur les productions Solvabilité 2 et IFRS 17 sur la Prévoyance et l'Emprunteur.

 

MISSIONS

L’unité EER a comme missions :
- la production des métriques réglementaires S2 et IFRS 17 d'arrêté des comptes sur le périmètre Prévoyance et Emprunteur: évaluation trimestrielle des BE (runs Prophet, analyses, échanges CAC et fonctions de second regard, documentation & contrôles), analyse trimestrielle du P&L et de l'enroulement de CSM IFRS 17, calcul semestriel du RA, réalisation annuelle des sensibilités réglementaires IFRS 17
- la construction des hypothèses Best Estimate dont les lois d’expérience (mortalité, résiliation...) : production des ratios d’Observés/Attendus, études de granularité, mise à jour des lois
- l'enrichissement des modèles d'évaluation Prophet via la rédaction d'expression de besoin et le suivi de la bonne réalisation des développement demandés
- le second regard exercices PMT/ORSA réalisés par l’autre unité du service

Rattaché à un membre de l’équipe vous serez amené à mener des études en lien avec les travaux de l’unité. Ce stage peut potentiellement déboucher sur une alternance.

 

Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.


AVANTAGES

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 600 à 700 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !

 

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d’embauche (date de stage, explication du processus d’embauche, convention, gratification).

Cette année, plus de 100 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

  • Starting date
    01/06/2026
    Duration
    2 à 3
    Position with management
    No
    Executive / Non Executive
    Non cadre
    Minimum level of study
    1-year Master's (M1)
    Training / Specialization
    Vous suivez actuellement une formation dans le domaine actuariel, des mathématiques financières ou une formation d'ingénieur.
    Minimum experience level
    0-2 years
    Skills needed
    Compétences comportementales recherchées :
    - Communiquer avec aisance à l'oral
    - Interagir facilement avec les autres
    - Travailler en équipe

    IT tools
    Maitrise du Pack Office
    Salary
    entre 1 100 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études

  • Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 6,700 employees in France and in 9 other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. By working every day in the interest of society, we are a Group committed to diversity and inclusion and place people at the heart of all our transformations. All our job offersare open to persons with disabilities.

Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

STAGE - Actuaire modélisation S2/ IFRS 17 Prévoyance H/F

Published the 13/10/2025

Type de contrat :
Internship/Trainee
  • 16/18 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS - France
  • Economic and Financial Analysis
  • 2025-105068
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Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses, enhancing experience, taking on new missions, or another example, unlimited access to LinkedIn Learning's more than 10,000 digital content.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

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