Type de contrat :
Fixed-Term Contract

CDD - Analyste Comptable H/F

Modified on 01/12/2025

  • Lieu : Saint-Quentin-en-Yvelines - France
  • Secteur : Finance / Accounting
  • Numéro de l'offre : 2025-105590

Job description

En intégrant la Direction Finances Groupe (FIG), vous contribuez au pilotage des équilibres financiers du Groupe et travaillez avec et pour nos filiales et Caisses régionales, en coopération avec les métiers et les fonctions supports.

Au sein de FIG, la principale mission de la Direction Information Comptable et Réglementaire (ICR) est de produire les comptes consolidés et les reportings réglementaires du Groupe.

Vous rejoignez des équipes agiles, sachant faire preuve d’initiatives, ayant le goût des chiffres et du challenge, dans un environnement en mouvement permanent.

Nous pensons également à votre avenir : la ligne métier Finance, qui rassemble 3 000 personnes, offre de nombreuses opportunités de carrière motivantes et diversifiées.

 

Vous rejoindrez le département APC Approbation et Production Comptable

Vous intégrerez le service « Comptabilité Individuelle et Reporting (CIR) » qui assure les productions comptables et réglementaires individuelles de Crédit Agricole SA et contribue aux productions du Groupe CA.

 

En qualité d’Analyste comptable au sein de l’unité responsable des charges de fonctionnement, dont les frais personnels, la gestion des immobilisations, ainsi que les différentes taxes (CVAE, TVA…), vos principales missions sont :

  • Contribuer à la gestion des différentes déclarations fiscales et règlements associés, en lien avec la Direction fiscale :
    • La TVA : Déclaration mensuelle, rapprochement des opérations intragroupes, réalisation et comptabilisation des règlements dans le respect des délais des opérations associées ;
    • Détermination annuelle du coefficient de taxation forfaitaire et rapport d’assujettissement nécessaire à la taxe sur les salaires
    • Réconciliation des opérations intragroupe entre les différents membres
    • Participer en fonction des contraintes de service aux travaux sur les divers impôts et taxe (prélèvement libératoire, retenue à la source, CVAE, C3S…) et en assurer la correcte comptabilisation et paiement dans le respect des calendriers.

 

  • Contribuer aux différents travaux alloués à l’équipe suite à la mise en place du Groupement de TVA, et au rôle d’Assujetti Unique de CASA, à ce titre :
    • Recouvrer les sommes dues par les membres, assurer le suivi des mouvements de trésorerie et réaliser le rapprochement comptable ad hoc
    • Veiller au suivi des différentes relations financières au sein du Groupe TVA (relations financières des entités membres, gestion des flux liés au fonds de péréquation).

 

  • En lien avec les équipes fiscales et MOA, participer à la mise en œuvre du futur outil de réconciliation des intragroupes : participation active aux ateliers, relecture de documents, définition de la stratégie de démarrage, travaux de recette …
  • Participer aux différents travaux de l’unité sur la gestion et la comptabilisation des charges de fonctionnement, gestion des notes de frais, gestion des immobilisations et refacturations clients notamment avec des tr

  • Position with management
    No
    Executive / Non Executive
    Cadre
    Minimum level of study
    1-year Master's (M1)
    Training / Specialization
    Formation : Formation comptable et financière, DCG/DSCG.Spécialisation : Banque.
    Minimum experience level
    3-5 years
    Skills needed
    - Connaissance de la comptabilité bancaire,
    - Connaissance de la fiscalité, idéalement fiscalité des établissements de crédit

    Compétences transverses :
    - Capacité à travailler en mode transverse et collaboratif,
    - Force de proposition,
    - Capacité à anticiper, curiosité, goût pour l'innovation,
    - Rigueur, autonomie, capacité d'analyse et de synthèse,
    - Aisance relationnelle et rédactionnelle.
    IT tools
    Très bonne maitrise du pack office (Access, Excel).
  • Join a company at the centre of Crédit Agricole Group activities, evolutions and transformation. As the Group holding listed company and listed company, Crédit Agricole S.A ensures coordination, consistency and synergies between the entities to support the ambitions of the Group Project. The missions of our employees offer a transversal and global view of the Group economic and strategic challenges. By working every day in the interest of society, we are a Group committed to diversity and inclusion and place people at the heart of all our transformations. All our job offersare open to persons with disabilities.

Crédit Agricole S.A.

Crédit Agricole S.A.

CDD - Analyste Comptable H/F

Published the 28/10/2025

Type de contrat :
Fixed-Term Contract
  • Saint-Quentin-en-Yvelines - France
  • Finance / Accounting
  • 2025-105590
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Our advantages

Benefits

We offer many services and benefits to ensure a healthy balance between personal and professional life: CSE (company association), support and services for families, complementary health offers, banking benefits, concierge, sport halls.

Integration and Training

We support our employees as they integrate the company. They can also have access to comprehensive training courses to develop their skills throughout their professional career.

Framework

Our campuses are located in Montrouge (92) and Saint-Quentin-en-Yvelines (78), in the heart of vast green areas. Our premises are contemporary, equipped with the latest technologies and meeting centres. They also have several cafeterias and corporate restaurants. To allow more flexibility at work, our employees can also benefit from remote working.

Crédit Agricole Omnisport Days (JOCA)

The Crédit Agricole National Sports Association (ANSCAM) organises every three years the Crédit Agricole Omnisport Days (JOCA), which bring together over 3,800 employees over three days for 27 inter-entity sports events.

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