Type de contrat :
Permanent Contract

Manager équipe chefferie de projets - Pôle Compute & Cloud Experience H/F

Modified on 15/06/2026

  • Lieu : Guyancourt - France
  • Secteur : IT, Digital et Data
  • Numéro de l'offre : 2026-113345

Job description

CONTEXTE : 


Le Pôle Compute & Cloud Experience est le point d'entrée unique pour les infrastructures supportant les applications et leurs cycles de vie. Il fournit une expérience complète et harmonisée pour développer, déployer et exploiter les applications, quel que soit l'environnement technologique. Au sein du Pôle, vous prendrez en charge l'équipe « Chefferie de projets », qui pilote l'ensemble des projets Build et Transformation, en lien avec les équipes techniques, clusters et gouvernance Delivery.

MISSIONS : 

En qualité de Manager de l'équipe Chefferie de Projets, vos missions se déclineront autour des axes suivants : 

Pilotage du portefeuille (gouvernance & reporting)

  • Suivi global de l'avancement du portefeuille
  • Consolidation et analyse des indicateurs (charges, planning, risques, capacité)
  • Préparation des comités, arbitrages et décisions de priorisation
  • Animation de la gouvernance et alignement avec les orientations stratégiques
  • Interface unique avec la gouvernance du portefeuille CA-GIP (PPP)

Encadrement des équipes projet (CP, DP, PMO, RTE)

  • Support méthodologique et opérationnel
  • Veille au respect des processus, standards et bonnes pratiques
  • Accompagnement sur la gestion des risques, qualité des livrables et tenue des engagements
  • Coordination du rôle des RTE dans les contextes agiles/trains

Gestion de la demande & delivery

  • Qualification, analyse et priorisation des demandes entrantes
  • Alignement charge/capacité, arbitrages selon urgences et valeur métier
  • Suivi de la trajectoire de delivery, cohérence des plans et gestion des dépendances


Management du Resource Manager transverse

  • Vision transverse des ressources et disponibilités
  • Allocation optimale des compétences sur les projets
  • Anticipation des besoins (renforts, montée en compétence, tensions)

Missions Managériales : Gérer le capital humain dans un environnement impacté par les évolutions technologiques, process et réglementations. Piloter l'activité en motivant, accompagnant et développant son équipe :

  • Décliner les objectifs stratégiques en objectifs opérationnels
  • Accompagner les collaborateurs dans leurs missions et sujets complexes
  • Donner du sens à la stratégie CA-GIP et accompagner le changement
  • Développer cohésion d'équipe et transversalité
  • Superviser Run et Build, assurer le reporting KPIs
  • Contribuer au développement individuel des collaborateurs
  • Participer aux comités liés à l'activité
  • Garantir la bonne gestion budgétaire du périmètre

A noter : Une candidature est pressentie sur ce poste 

#LI-DNI

Télétravail : hybrid

Complément

Pourquoi nous : chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes.

En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes.

Car travailler chez CA-GIP, c’est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 10ème  banque mondiale, au service de ses 54 millions de clients et de ses 157 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 4 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions !
Rejoindre CA-GIP, c’est aussi…
Rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l’éco-conception et de la décarbonation.
Signataire de la Charte de la Diversité, CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner.

  • Starting date
    16/11/2026
    Position with management
    Yes
    Executive / Non Executive
    Cadre
    Minimum level of study
    High school / Secondary school / A levels / AS levels / IB
    Training / Specialization
    Management et conduite projets.
    Minimum experience level
    11 years and more
    Skills needed
    Compétences métiers : 
    • Connaissance du SI Client bancaire 
    • Capacité à responsabiliser 
    • Piloter l'activité et garantir la QDS 
    • Reporting, Alerting et KPIs Projet 
    • Assurer la réussite des transformations 
    • Management et Pilotage d'équipe 
    • Mise en œuvre de la stratégie
     Compétences comportementales : 
    • Orientation client 
    • Esprit d'équipe et coopération 
    • Construire les talents et les équipes 
    • Réseauter pour réussir ensemble 
    • Capacité à alerter 
    • Ecoute Active 
    • Dynamisme 
     Afin de soutenir la transformation du Groupe Crédit Agricole et de garantir son autonomie technologique durable et compétitive, CA-GIP s’appuie sur ses leaders. En tant que Manager et leader, votre rôle sera de :
    • Conduire les changements soutiens de la transformation de CA-GIP
    • Porter en responsabilité des décisions stratégiques nécessaires à tous les niveaux de l'organisation et engager des innovations
    • Penser les évolutions de votre métier et transmettre vos compétences pour accompagner le développement des parties prenantes (pairs, équipe, réseaux…)
    • Faire rayonner votre expertise et représenter CA-GIP

  • CA-GIP IN A FEW WORDS…

    Working at CA-GIP means being an active contributor to the transformation of the Crédit Agricole group. It means working within a leading European technology company serving the Group's entities.
    CA-GIP is a community of more than 2,000 employees across 8 sites in France! We operate at the heart of key technological domains: DevOps, Hybrid Cloud, Digital Workplace, Cybersecurity, Telecommunications, Networks…
    CA-GIP is also: 193,000 workstations, more than 52,000 servers, and 4 Datacenters in France.

    OUR OBJECTIVE :

    To address the challenges of the digital revolution faced by the Crédit Agricole group, in order to meet customer expectations and strengthen its competitive position.
    Our ambition is to develop new platforms adapted to digital practices while ensuring a high level of security and confidentiality.

    By working every day in the interest of society, we are a Group committed to diversity and inclusion and place people at the heart of all our transformations. All our job offers are open to persons with disabilities.

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Manager équipe chefferie de projets - Pôle Compute & Cloud Experience H/F

Published the 15/06/2026

Type de contrat :
Permanent Contract
  • Guyancourt - France
  • IT, Digital et Data
  • 2026-113345
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Our benefits

Working in a friendly environment with other remote workers is possible! CA-GIP offers employees the opportunity to work in a co-working space. A partnership has been established with WORK-LIB to simplify the booking of shared offices.

Numerous training programs are offered to employees to develop their skills. These are listed in a catalog according to the five main areas of CA-GIP: Risks and Security, Digital Capabilities, Service Quality... A wide range of options that cater to all employees.

Mobility to one of our sites in France or within the Crédit Agricole group: everything is possible! Numerous tools are available to employees to support them in their professional development projects

CA-GIP is partnered with Babilou! This partnership provides access to over 3,000 facilities across France! A little extra for the employees-parents of CA-GIP.

We promote a balance between professional and personal life by offering all our employees two days of remote work per week. Additionally, we provide new arrivals with a screen delivered to their home, if they wish, so they can work under the best conditions.

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