Permanent Contract

Ingénieur Infrastructure Mainframe IMS H/F

Modified on 23/04/2024

  • Bordeaux - France
  • IT, Digital et Data
  • 2023-83830

Job description

Description du contexte :


CA-GIP recherche un Ingénieur infrastructure confirmé IMS afin d’assurer les missions d’ingénierie de l’écosystème IMS en environnement Mainframe. Vous serez rattaché à l’équipe Middleware du socle Z qui a en charge l’ingénierie des sous-systèmes et logiciels Transactionnels, échanges de données (messages & fichiers) et réseau.

 

Description des missions :

  • Administrer et maintenir en condition opérationnelle les dispositifs, outils, procédures et politiques autour d’IMS gérées par CA-GIP pour le compte de ses clients
  • Gérer les montées de versions et les obsolescences,
  • Suivre le fonctionnement technique des composants IMS et des produits associés (Natural Adabas, DL2)
  • Mener les évolutions techniques et fonctionnelles,
  • Mener des opérations de fiabilisation, d’optimisation et performance
  • Exploiter les ressources des produits IMS - Traiter les demandes d’installation et d’évolutions,
  • Détecter, traiter et suivre les alertes ou les anomalies de comportement avec activation et participation aux procédures d’escalade et de crise
  • Fournir un support technique et méthodologique aux équipes opérationnelles et projets ou de la relation client - Assurer la veille technologique sur l’état de l’art et sur le maintien à niveau des moyens techniques
  • Intervenir directement sur tout ou partie d’un projet.

    • Starting date
    • 01/03/2024
    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent
    • Training / Specialization
    • Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +3 minimum dans le domaine de l'informatique
    • Minimum experience level
    • 6-10 years
    • Compétences recherchées
    • Compétences métiers : 
      • IBM Information Management System (IMS)
      • Système Z/OS
       Soft skills : 
      • Rgueur
      • Autonomie 
    • Languages
    • Anglais

  • CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 1900 collaborateurs répartis sur 10 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 194 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
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Ingénieur Infrastructure Mainframe IMS H/F

Published the 24/11/2023

Permanent Contract
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  • IT, Digital et Data
  • 2023-83830
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Our advantages

Working in a friendly place with other teleworkers is possible! CA-GIP offers employees the opportunity to work in a co-working space. A partnership has been passed with NEO-NOMADE to simplify the reservation of shared offices.

Many trainings are offered to employees to develop their skills. These are listed in a catalog according to 9 orientations: management, personal development, innovation, technical expertise, etc. A wide choice to satisfy all employees.

Mobility on our 17 sites in France or within the Credit Agricole Group: anything is possible! Many tools are available to employees to support them in their career development projects.

A Guild is a community of interest and passion that is intended to nurture, influence and drive the transformation of CA-GIP. Four Guilds offer the opportunity for volunteer employees to develop their potential and share their ideas (skills, leadership, networking, etc.)

CA-GIP is in partners program with Babilou! This partners program gives access to the Babilou and partner network, which is more than 1900 structures all over France! A little extra for CA-GIP's parent employees.

We promote work-life balance by offering all our employees two teleworking days a week. In addition, we are equipping newjoiners with a screen delivered to their homes, if needed, so that they can work in the best conditions.

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