Permanent Contract

Ingénieur Active Directory Junior H/F

Modified on 11/04/2024

  • Guyancourt - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-88664

Job description

Vous êtes Ingénieur(e) Active Directory Junior ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

 

Qui sommes-nous ?

Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

 

Le contexte :

Vous rejoindrez une équipe travaillant autour des différentes solutions gérant les annuaires d'une partie des entités du groupe Crédit Agricole.

 

Les missions : 

L’ingénieur d’Infrastructure Annuaires Active Directory gère le BUILD et le RUN des solutions d’annuaires et d’identité du Groupe au sein du monde Microsoft. Son rôle est de mettre en œuvre des infrastructures d’annuaire d’entreprise tout en s’adaptant aux besoins des entités et aux nouveaux usages (croissance du cloud, technologie Azure…). Il est garant du bon fonctionnement des annuaires au sein du monde Microsoft.

Dans ce cadre vos principales missions seront les suivantes :

  • Recueillir l’information nécessaire et étudier les besoins d’équipements matériels et logiciels
  • Conseiller les équipes sur l’utilisation de l’infrastructure systèmes et applicatives
  • Concevoir, déployer et suivre les solutions d’annuaires
  • Faire évoluer les infrastructures en place
  • Veiller à la sécurité et à la fiabilité des systèmes de l’entreprise
  • Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements des systèmes
  • Garantir le maintien en condition opérationnelle et de sécurité des systèmes

    • Starting date
    • 03/06/2024
    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent
    • Training / Specialization
    • Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique de type Master (BAC+4/5) ou Ecole d'Ingénieur.
    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
    • Compétences métiers : 
      • Azure Active Directory
      • Windows Server
      • Active Directory Management
      • Microsoft Identity Manager (MIM)
      • Protocole TCP/IP
      • Solutions d'authentification
      • Urbanisation SI Socle
      • PowerShell Windows Scripting
       Compétences comportementales : 
      • Esprit d’équipe et coopération
      • Autonomie
      • Rigueur
      • Capacité d'analyse et de synthèse
       
    • Languages
    • Anglais

  • CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 1900 collaborateurs répartis sur 10 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 194 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
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Ingénieur Active Directory Junior H/F

Published the 11/04/2024

Permanent Contract
  • Guyancourt - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-88664
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Our advantages

Working in a friendly place with other teleworkers is possible! CA-GIP offers employees the opportunity to work in a co-working space. A partnership has been passed with NEO-NOMADE to simplify the reservation of shared offices.

Many trainings are offered to employees to develop their skills. These are listed in a catalog according to 9 orientations: management, personal development, innovation, technical expertise, etc. A wide choice to satisfy all employees.

Mobility on our 17 sites in France or within the Credit Agricole Group: anything is possible! Many tools are available to employees to support them in their career development projects.

A Guild is a community of interest and passion that is intended to nurture, influence and drive the transformation of CA-GIP. Four Guilds offer the opportunity for volunteer employees to develop their potential and share their ideas (skills, leadership, networking, etc.)

CA-GIP is in partners program with Babilou! This partners program gives access to the Babilou and partner network, which is more than 1900 structures all over France! A little extra for CA-GIP's parent employees.

We promote work-life balance by offering all our employees two teleworking days a week. In addition, we are equipping newjoiners with a screen delivered to their homes, if needed, so that they can work in the best conditions.

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