Position with management

No

Executive / Non Executive

Cadre

Minimum level of study

Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent

Training / Specialization

Informatique
Dont 4 à 5 ans dans des fonctions similaires.

Minimum experience level

11 years and more

Skills needed

• Maîtrise de la gestion de projet en cycle en V et en mode agile

• Capacité à gérer et consolider des budgets et plannings

• Connaissance des différentes filières technologiques (applicatif, infrastructure, CI/CD)

• Aptitude à animer des réunions et des groupes de travail

• Excellentes capacités rédactionnelles

• Esprit de synthèse et rigueur

• Aptitude au travail en transverse et au partage d’informations

• Intérêt pour la veille technologique

• Ouverture client et compréhension des besoins métiers

• Expérience dans la conduite du changement

• Capacité à anticiper et à accompagner les évolutions métiers et technologiques

IT tools

Maîtrise des outils bureautiques

Languages

Anglais professionnel

Filiale du groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Payment Services, leader des services de paiement en France avec près de 30% de part de marché, conçoit des solutions de paiement destinées aux entités du groupe. Au cœur de la relation client, les paiements font partie des usages quotidiens et évoluent sur un marché dynamique en perpétuelle transformation. Pilote de la stratégie paiement du Groupe, Crédit Agricole Payment Services conçoit le processing des transactions réalisées par les clients des banques du groupe et développe pour eux des offres de services innovantes, conjuguant facilité d'usage, sécurité et répondant aux meilleurs standards du marché. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.