Permanent Contract

Responsable du pilotage de processus ORSA H/F

Modified on 23/04/2024

  • 16/18 boulevard de Vaugirard 75015 Paris - France
  • Risk Management / Control
  • 2024-86736

Job description

Vous serez chargé de piloter le processus ORSA au niveau du groupe CAA en étroite collaboration avec la Finance Groupe et les compagnies, notamment à travers l'animation du Comité Pilier 2.

A ce titre, vous êtes garant de l'actualisation du corpus risques sur le processus ORSA et veiller à la cohérence avec le cadre d'appétit pour le risque, la stratégie et le cadre de risques en apportant votre expertise et vos contributions à l'analyse des indicateurs clés, l'adaptation du dispositif de gouvernance et du cadre d'appétit pour le risque.

Vous pilotez le processus ORSA au niveau de Predica, assurez les revues de processus Solvabilité 2 (Piliers 1 et 2) sur le groupe CAA et Predica.

Vous apportez votre expertise au sein de la direction et réalisez des avis risques sur les domaines confiés.

Vous menez également des études ciblées selon l'évolution de l'environnement et des enjeux en vous vous appuyant, le cas échéant, sur les expertises au sein du service et en développant toutes les interactions nécessaires au sein de la Ligne Métier Risques.

    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Cadre
    • Minimum level of study
    • Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent
    • Training / Specialization
    • De formation Actuariat ou ingénierie financière

       
      Une expérience en ALM et/ou en Finance serait appréciée.
      Une connaissance des processus Solvabilité 2, IFRS 17 et des approches calculatoires (évaluation, Stress tests, ...) est recherchée.
    • Minimum experience level
    • 6-10 years
    • Compétences recherchées
    • Compétences actuarielles ou financières, gestion actif passif idéalement en assurances.
      Connaissance des processus Solvabilité 2, ORSA ou de travaux d'évaluation quantitative en assurance/banque. Compétences comportementales recherchées :
      • Communiquer avec aisance à l'écrit
      • Coopérer et fonctionner en transversal
      • Etablir des priorités
      • Piloter des projets
      • Travailler en équipe


       
    • IT tools
    • Connaissance des modèles assurances serait un plus (Prophet). Bureautique, SAS.
    • Languages
    • Anglais

  • Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,700 employees in France and in seven other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

Crédit Agricole Assurances
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Responsable du pilotage de processus ORSA H/F

Published the 28/02/2024

Permanent Contract
  • 16/18 boulevard de Vaugirard 75015 Paris - France
  • Risk Management / Control
  • 2024-86736
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-us

Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

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