Job description

En tant que Chargé(e) de contrôle Permanent au sein du secrétariat général de la DRG, vous serez rattaché(e) au Directeur de cette direction et rejoindrez ainsi une équipe dynamique aux missions transverses (Secrétariat Général de la Direction, Ressources Humaines, Communication, Evènementiel, Pilotage du Budget et de projets transverses, Contrôle des activités de la DRG…).

Vous intégrerez une équipe composée de deux collaborateurs chargés de fournir aux autres départements de la Direction des Risques des éléments d’appréciation concernant leurs processus de suivi des risques et de garantir de manière indépendante un second niveau de surveillance. Cela englobe notamment :

• L'évaluation du niveau de performance des dispositifs de contrôle de deuxième niveau des risques
• La vérification des niveaux de conformité des dispositifs de contrôle permanent
• L'analyse des risques liés aux activités spécifiques de la Direction des Risques, y compris ceux de nature transversale auxquels la fonction est exposée

En tant que Chargé(e) de contrôle Permanent au sein de la Direction des Risques Groupe (DRG), vos missions consisteront notamment à déployer en mode Projet la mise en place du dispositif de contrôle permanent des activités de la DRG.

En collaboration avec les équipes de la DRG, vos missions consisteront à piloter et animer le projet de déploiement du dispositif de contrôle indépendant des activités de la DRG, avec les objectifs suivants :

1. Cartographie des processus et des risques : Vous piloterez l’élaboration et la mise à jour des cartographies de processus et de risques. Votre expertise contribuera à la fiabilisation des données risques pour le périmètre qui vous est assigné.

2. Plan de contrôles annuel : Vous élaborerez un plan de contrôles annuel et effectuerez les contrôles 2.2. Votre travail permettra d’identifier et de gérer activement les risques.

3. Pilotage du Plan de Contrôle : Vous assurerez le suivi du Plan de Contrôle de la fonction Risques, analysant les résultats et veillant à la réalisation des contrôles.

4. Uniformité des pratiques de contrôle : Vous accompagnerez les contrôleurs 2.1 de la DRG dans la déclinaison des normes et méthodologies Groupe, garantissant ainsi une cohérence dans les pratiques de contrôle.

5. Communication et sensibilisation : Vous mènerez des actions de communication et de sensibilisation pour la mise en œuvre du dispositif de Contrôle Permanent au sein de l’entreprise.

6. Analyse de performance et conformité : Vous réaliserez des analyses détaillées sur la performance et la conformité par Direction DRG, fournissant ainsi des informations essentielles à la gouvernance.

7. Suivi des plans d’action : Vous suivrez la mise en place des plans d’actions des Directions DRG, veillant à l’efficacité des recommandations. 

8. Renforcement de la culture de gestion des risques : Vous animerez des ateliers et des sessions d’information pour partager les meilleure