• Position with management
• No

• Executive / Non Executive
• Cadre

• Minimum level of study
• Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent

• Training / Specialization
• Finances / Contrôle de Gestion
  Au moins 2 ans dans des fonctions similaires.

• Minimum experience level
• 3-5 years

• Compétences recherchées
• Savoir :
  • Bonne Connaissance et maitrise des problématiques de gestion administratives
  • Connaissance de la comptabilité analytique
  • Une bonne connaissance des systèmes d'informations serait un plus
   Savoir-faire :
  • Capacité à rédiger des notes de synthèse ou présentations pour rendre compte des travaux effectués
  • Capacité à mener des études avec le degré d'analyse adéquat
   Savoir-être :
  • Persévérance, autonomie,
  • Rigueur et qualités relationnelles
  • Savoir faire preuve de conviction et d'engagement
  • Etre force de proposition

• IT tools
• Word, powerpoint, excel et access, connaissance d'un ERP

• Languages
• Anglais professionnel

Filiale du groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Payment Services, leader des services de paiement en France avec près de 30% de part de marché, conçoit des solutions de paiement destinées aux entités du groupe. Au cœur de la relation client, les paiements font partie des usages quotidiens et évoluent sur un marché dynamique en perpétuelle transformation. Pilote de la stratégie paiement du Groupe, Crédit Agricole Payment Services conçoit le processing des transactions réalisées par les clients des banques du groupe et développe pour eux des offres de services innovantes, conjuguant facilité d'usage, sécurité et répondant aux meilleurs standards du marché. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.