Apprenticeship

Project Management Officer intermédiaire H/F

Modified on 04/05/2024

  • Paris - La Défense - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-87590

Job description

🎯 Tu seras intégré(e) au sein du pôle Architecture & Technologies. Sous la direction du Chief Architect, tu auras pour principale mission d'accompagner le pilotage opérationnel de la mise en place de la vision d'architecture et engineering de l’entreprise.

 

💻 Présentation des activités de l’équipe :

Le pôle Architecture & Technologies couvrent l'Urbanisation, l'Architecture et l'Engineering.

L'Urbanisation a pour mission de construire, mettre à jour et faire évoluer la cartographie du SI, de définir un plan d’urbanisation cible en alignant le système d’information avec la stratégie, les métiers, les contraintes et les opportunités de l’entreprise, de garantir la cohérence du système d’information.

L'Architecture a pour mission d'instruire des études d’architecture, en proximité forte avec les squads du domaine, de forger la vision du SI de BforBank de demain, de participer aux Go/NoGo, d’évangéliser et accompagner au changement, de diffuser du cadre d’architecture.

L’Engineering a pour mission de définir la stratégie de delivery tech, mettre en place des bonnes pratiques Tech / Formation / Coaching, de construction et piloter la roadmap engineering (CI/CD et gestion des environnement), d’automatiser et fluidifier les livraisons.

 

🚀 Tes missions principales :

-               En support opérationnel, assister le pôle dans la planification et l’exécution chantiers, coordonner les réunions internes au pôle et les communications entre les parties prenantes.

-               Contribuer à la préparation et à l’animation des différents comités sur lequel le pôle est engagé

-               Collecter et consolider les informations sur les chantiers du pôle

-               Mettre à jour les tableaux de bord et les rapports de suivi du pôle

-               Préparer des rapports de performance et des indicateurs clés pour le pôle

-               Communiquer les informations pertinentes aux parties prenantes du pôle

-               Sensibiliser les équipes du pôle aux processus et aux meilleures pratiques

-               Former les nouveaux membres du pôle sur les outils et les méthodologies

-               Consolider les alertes sur les risques, les interdépendances et les besoins d’arbitrage des différents sujets du pôle

-               Faire le lien avec les autres PMOs sur les impacts et adhérences avec les autres roadmaps de l’entreprise.

-               Participer activement à l'amélioration continue au sein du service Archi & Tech, être force de proposition dans la transformation de la direction Tech

 

 

🏆 Labellisée "Happy Trainees", BforBank fait partie des entreprises où les stagiaires et les alternants sont les plus heureux et motivés ! 😀

 

📍 Le poste est basé à La Défense, dans des locaux flambants neufs !

BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.

    • Starting date
    • 02/09/2024
    • Position with management
    • No
    • Minimum level of study
    • 1-year Master's (M1)
    • Training / Specialization
    • 🎓 Formation : Tu es étudiant(e) en alternance d’une école d’ingénieur ou d’une école de commerce avec une spécialisation en gestion de projets, ou équivalent universitaire.Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Tu ne disposes pas du diplôme requis mais as des expériences équivalentes ? N'hésite pas à postuler !
    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
    • Ce que tu maîtrises :- Connaissance des méthodes Agiles et de la démarche Produits
      - Goût des nouvelles technologies
      - Planification de projets ou de Roadmap  🤝 Ce poste est fait pour toi si :- Tu as de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de reporting- Tu es rigoureux/se, organisé(e), proactif/ve et autonome- Tu sais planifier et organiser- Tu es un véritable facilitateur/trice et as le sens de l'écoute et du service- Tu fais preuve d'initiative- Tu as une très bonne communication écrite et orale- Tu as un intérêt pour l’architecture informatique et la technologie- Tu es curieux et volontaire d’apprendre dans un environnement dynamique
  • Your world is changing, ours too ! Based on the model of a "Tech company", BforBank is bringing human and digital to its core. Our mission is to deliver the best digital banking experience for our customers to meet their needs. 🌟 📱 By joining BforBank you will join a dedicated team in a major strategic development project in France and in Europe. As of today we are 300 passionate people and we are looking for future talent to build the bank of tomorrow. 🚀 We believe in teamwork, each day gathered around our values of simplicity, optimism and commitment, encouraging everyone to dare, to try and accept to fail. By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

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Project Management Officer intermédiaire H/F

Published the 20/03/2024

Apprenticeship
  • Paris - La Défense - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-87590
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Our advantages

Time off and reduced working hours

An average of 15 days of reduced working hours each year, and 25 days paid holidays.

Employee/manager relationship

There are few hierarchical lines, which allows short lines in management.

Work atmosphere

A friendly and challenging atmosphere, where initiative is encouraged.

Career opportunities

Opportunities for mobility (promotions or job changes) are frequent within BforBank or the Crédit Agricole Group.

Training

Each employee benefits from regular training to enable them to develop their skills.

Integration path

An integration path in contact with other teams via “vis-ma-vie”.

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