Apprenticeship

Chargé de projet marque employeur H/F

Modified on 19/05/2024

  • 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex - France
  • Human Resources
  • 2024-89432

Job description

Dans le cadre de cette alternance, vous serez intégré.e à l’équipe Marque Employeur, au sein du Département Recrutement et Marque Employeur, composé de 20 collaborateurs.

Cette équipe a en charge le recrutement de LCL au niveau national (plus de 1 700 recrutements par an), la définition et la mise en œuvre de la stratégie Marque Employeur LCL et Relations Ecoles.

 

Dans le cadre de cette alternance, vous serez intégré.e à l’équipe Marque Employeur, au sein du Département Recrutement et Marque Employeur, composé de 20 collaborateurs.

Cette équipe a en charge le recrutement de LCL au niveau national (plus de 1 700 recrutements par an), la définition et la mise en œuvre de la stratégie Marque Employeur LCL et Relations Ecoles.

 

Vous interviendrez sur plusieurs sujets :

1. Relations écoles & évènementiel :

- Participer à la définition de la politique relations écoles ; 

- Coordonner et participer aux forums écoles et salons emplois (des déplacements en province sont à prévoir) ;

- Organiser et participer à des événements de recrutement pour nos besoins en alternance, stage et CDI.

 

2. Communication & projets RH :

- Réaliser des actions de communication afin de promouvoir LCL (montage vidéos métiers etc…) ; 

- Participer à la stratégie de communication de nos évènements (publications sur les réseaux sociaux, envoi kit de communication aux écoles etc…) ;

- Participation à l’amélioration de l’expérience collaborateur et candidat à travers des projets de digitalisation et de nouveaux outillages.

 

Cette expérience vous permettra de découvrir plusieurs volets stratégiques des ressources humaines.

Vous serez accompagné.e par une équipe au sein de laquelle les mots d’ordre sont enthousiasme, sens de l’humour, esprit d’équipe et engagement.

    • Starting date
    • 02/09/2024
    • Duration
    • 12 ou 24 mois.
    • Position with management
    • No
    • Executive / Non Executive
    • Non cadre
    • Minimum level of study
    • 1-year Master's (M1)
    • Training / Specialization

    • Une formation et/ou spécialisation en Ressources Humaines est requise.

      Une première expérience dans un service RH ou communication serait un plus.

    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées
      • Aisance relationnelle
      • Capacité d'organisation, de planification et de suivi
      • Appétence pour la communication digitale
    • IT tools
    • Outils informatiques :
      • Pack office (notamment PowerPoint et Excel) ;
      • IMovie, Outlook, Canva

  • LCL became part of the Crédit Agricole Group in 2003 and is now one of the largest retail banks in France. Through a network of 2,000 branches and corporate business centres, remote banking and private banking services, LCL supports six million retail and business customers. LCL is the bank used by one in three companies. By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

LCL
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Chargé de projet marque employeur H/F

Published the 07/05/2024

Apprenticeship
  • 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex - France
  • Human Resources
  • 2024-89432

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