Type de contrat :
Apprenticeship

Analyste Data & Référentiels Marchés Financiers H/F

Modified on 02/07/2026

  • Lieu : Saint-Quentin-en-Yvelines - France
  • Secteur : Corporate & Investment Banking
  • Numéro de l'offre : 2026-113353

Job description

Vous recherchez une alternance en marchés financiers et vous avez un intérêt pour les données de marché, les instruments financiers et les systèmes Front Office ? Alors cette offre est faite pour vous ! 

 

Au sein des fonctions support des marchés de capitaux, Global Referential Management (GRM) assure la gestion des référentiels tiers et instruments de marché pour l’ensemble des lignes métier de la Banque d’Investissement.

Vous rejoindrez l'équipe Middle Office Référentiel Données de Marché (Market Data Administration), dont la mission est de gérer l’ensemble des données de marché nécessaires aux activités de trading.

Dans un environnement international et en interaction directe avec les équipes Front Office (Debt, Treasury, FX…), vous contribuerez au bon fonctionnement des opérations de marché en garantissant la qualité, la fiabilité et la disponibilité des données.

 

 

Concrètement vos missions seront les suivantes :

  • Gérer le référentiel de données de marché via son processus d’acquisition, de contrôle et de distribution

  • Paramétrer les instruments financiers (obligations) dans les systèmes pour permettre leur négociation immédiate

  • Gérer les opérations sur titres et assurer leur bonne prise en compte dans les systèmes aval

  • Être point de contact du Référentiel mondial pour CA CIB et les activités de sous-traitance du Groupe

  • Administrer le référentiel calendriers (Caligraf)

  • Participer à des projets d’évolution et d’optimisation :

    - montées de version des applications Front/Back Office
    - amélioration des systèmes
    - optimisation des référentiels

 

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation.

 

  • Starting date
    31/08/2026
    Duration
    12 mois
    Position with management
    No
    Executive / Non Executive
    Non cadre
    Minimum level of study
    1-year Master's (M1)
    Training / Specialization

    Et si c'était vous ?  Formation : Université, école de commerce/d'ingénieurs/d'informatiqueSpécialisation : Finance et data

    Minimum experience level
    0-2 years
    Skills needed
    Hard Skills : 
    • Connaissances en VBA ;
    • Maitrise du Pack Office ;
    • Français & Anglais courants.
     Soft Skills : 
    • Organisation ;
    • Rigueur ; 
    • Esprit d'équipe ;
    • Bon relationnel.

     

     

  • About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

    Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *.

    We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects.

    As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities.

    Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy.

    We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations.

    Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered.

    By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations.

    All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences.

    Ready to take part in our mission ?

    *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Analyste Data & Référentiels Marchés Financiers H/F

Published the 16/06/2026

Type de contrat :
Apprenticeship
  • Saint-Quentin-en-Yvelines - France
  • Corporate & Investment Banking
  • 2026-113353
Join
-us

Our benefits

Your commitment to society

We support various causes through our solidarity initiatives and charitable activities.

Our employees actively participate in these programmes and making a meaningful difference in our communities.

Your professional development

We support employees throughout their career journey. You will have opportunities to develop your skills through diverse training programmes tailored to your role and goals.

You will have access to various mobility opportunities across our diverse businesses and 30+ locations.

Your work environment

Employees of Crédit Agricole CIB entities may work remotely if their role is eligible. The number of remote working days varies by country.

Many of our employees have moved into new workspaces designed to increase flexibility and foster collaboration.

Your employee benefits

As a responsible employer, Crédit Agricole CIB provides, where applicable, salary continuation and insurance coverage for employees in the event of major life circumstances such as illness, workplace accidents, disability.

With a strong commitment to parenthood, we are committed to supporting employees through parenthood with paid maternity and paternity leave.

Your compensation

Your compensation may comprise fixed & variable components based on your responsibilities, skills & performance.

Depending on your country, you may be offered the opportunity to participate in Crédit Agricole Group’s capital increases

Your onboarding

The « Welcome on board » programme will give you a chance to discover Crédit Agricole CIB’s organisation, teams, and discover Bank’s business culture. You will be invited by HR team to a welcome session within 3 months of arrival.

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