Apprenticeship

ALTERNANCE - Chargé de comptabilité H/F

Modified on 19/04/2024

  • 785 avenue André Coudray - 84110 VAISON-LA-ROMAINE - France
  • Finance / Accounting
  • 2024-86568

Job description

Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients.

 

Nos principales missions sont la tenue de la comptabilité, la justification des comptes, la formalisation des contrôles et reportings ainsi qu'une participation aux projets en lien avec notre activité.

 

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

 

Directement rattaché(e) au responsable d’équipe, vos principales missions seront :

  • Les travaux d’enregistrements, de règlements, de vérification, de justification et/ou de rapprochement permettant la production d’informations comptables dans le respect des délais impartis,
  • Le suivi quotidien de la comptabilité technique : analyse, justification et contrôle des comptes dont vous avez la charge (lettrage, détection/résolution des anomalies),
  • Participation aux travaux d’arrêtés comptables à savoir la préparation, la vérification ainsi que la justification des comptes,
  • Participation à la vie du pôle via notamment les réunions hebdomadaires (management visuel). Les missions évolueront en fonction des compétences acquises tout au long de l'alternance. Les activités du pôle permettent de proposer des sujets variés pour les mémoires.

Ce poste vient en renfort de l’équipe. L’alternant apportera une vision théorique sur certains sujets notamment au travers de son mémoire, mais aussi des apports techniques liées aux nouvelles technologies.

 

Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.

 

Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.

 

Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.

    • Duration
    • 12 ou 24 mois
    • Executive / Non Executive
    • Non cadre
    • Minimum level of study
    • High school / Secondary school / A levels / AS levels / IB
    • Training / Specialization

    • Vous préparez un diplôme dans le domaine comptable.

    • Minimum experience level
    • 0-2 years
    • Compétences recherchées

    • Si vous savez :

      • Avoir le sens du résultat
      • Avoir le sens du service client
      • Interagir facilement avec les autres
      • Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
      • Travailler en équipe

      Vous avez certainement le profil que nous recherchons !

    • IT tools
    • Pack Office (Excel)

  • Crédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by Crédit Agricole Regional Banks and LCL. Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,700 employees in France and in seven other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer. By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.

Crédit Agricole Assurances
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ALTERNANCE - Chargé de comptabilité H/F

Published the 04/03/2024

Apprenticeship
  • 785 avenue André Coudray - 84110 VAISON-LA-ROMAINE - France
  • Finance / Accounting
  • 2024-86568
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Our advantages

Working from home

This is a working method that has existed within Crédit Agricole Assurances for many years.

Training

Numerous face-to-face and remote levers: learning from others, giving and receiving feedback, taking training courses (124,000 hours by 2023), enhancing experience, taking on new missions.

Crossovers

A wide range of support (events, workshops, guidance tools, practical information sheets, advice, etc.) and a variety of career paths within our Insurance Group and throughout the Crédit Agricole Group.

Companies

Sites in Paris, the French regions and 8 other countries: Ireland, Italy, Spain, Japan, Luxembourg, Portugal, Poland and Greece.

Banking benefits

Banking benefits for staff

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