CDD

US Associate - Counterparty Risk

Modifiée le 09/05/2024

  • NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-89465

Description du poste

 

Purpose: Processing credit requests and annual credit reviews with a primary focus on the following sectors: telecom, media, technology and transportation.

 

Key responsibilities:

Credit analysis and evaluation of credit worthiness of corporate counterparties based on requests received from the Front Office covering clients in the transportation sector, aviation, rail, intermodal; clients in the TMT sector including, tech/software, cable and telecom operators, digital infrastructure, diversified media etc.
Preparation and presentation of financial statements and performance analysis, evaluation of industry and business risks.
Review of legal protections including term sheets and legal agreements (Credit Agreement, ISDA, CSA), guarantees and financial covenants when applicable.
 Preparation of client ratings for certain clients and evaluation of ratings submitted by Front Office
Submission of files to NY Credit Committee via email or presentation in person.
Submission of files to Home Office credit risk (RPC HO) teams.
Frequent interaction with the various Front Office teams to gather additional information concerning the client, discuss credit risk issues and mitigants, and obtain relationship profitability information and commercial support/strategy.
Active coordination with RPC HO to answer any inquiries for additional information/explanations, follow-up on rating validations, and communicate credit issues and trends as appropriate.
Operational responsibilities such as processing requests to create/change counterparty classifications, ricos structures, ensuring data accuracy etc.
May also be asked to analyze other counterparties depending on workloads.
Assist in any internal or external audit assessments, loan reviews, or special projects as needed.
Key Internal contacts

Local RPC teams (Counterparty Risk, Market Risk, Admin-Monitoring and Projects)
Local Front Office teams (Corporate, GMD, ITB)                         
Home Office RPC (SCS) and Front Office

Salary Range: $80k

    • Durée
    • 24
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 3 / L3
    • Formation / Spécialisation
      • Bachelor’s degree in Business or Finance
      • MBA a plus

       
      • Credit experience at a bank, an investment bank and/or a credit rating agency as an intern
      •  Experience in analyzing corporates a plus
    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    •  Strong ability to:-         Analyze and summarize credit information-         Prioritize workload effectively-         Work independently and solve problems-         Cooperate with local and international teams       -         Be proactive-         Be flexible to changing environments-         Ability to multitask-         Work towards the goals highlighted in CACIB’s strategy       
       -         Credit analysis experience-         Microsoft Office suite-         Clear written and verbal communication skills

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB
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US Associate - Counterparty Risk

Publiée le 09/05/2024

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  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-89465
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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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