CDI

Chargé de pilotage contrôle permanent IT H/F

Modifiée le 19/04/2024

  • Montrouge - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-86297

Description du poste

NOUS CONNAITRE !

La Direction IT and Opération Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

Rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque !               

A la pointe de l’innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la Banque de Financements et d'Investissement dans un environnement international.

En intégrant une filière informatique de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers et à nos parcours évolutifs au sein de nos entités.

 

La Direction des Systèmes d’information, « Global IT », recherche un(e) :

 - Chargé de pilotage contrôle permanent IT (CSI) H/F - Basé à Montrouge (92) -

  

VOTRE EQUIPE

Vous rejoindrez le département Corporate Support functions IT (GIT-CSI) qui assure les fonctions d’assistance à la maîtrise d’ouvrage et de maîtrise d’œuvre SI pour les directions Financières, Risques, Compliance et Corporate de CA-CIB.

 

VOS MISSIONS

Au sein de ce poste, vous aurez pour principales missions :

  • Coordonner la revue annuelle de la cartographie des risques opérationnels en lien avec le Contrôle Permanent IT, les managers de CSI et le référent Sécurité de CSI
  • Assurer l’évolution du plan de contrôle de CSI, son homogénéité et sa documentation, en lien avec les équipes CSI, le Contrôle Permanent IT et les responsables de processus le cas échéant, en vue d’assurer la maitrise des risques opérationnels de CSI
  • Piloter la réalisation dans l’outil COSMOS du plan de contrôle de CSI, s’assurer de son déploiement et sa mise en œuvre par les équipes de CSI
  • Etre l’interlocuteur privilégié du Contrôle Permanent GIT ; en particulier l’ORM en charge de CSI, et l’aider quand nécessaire pour l’obtention des éléments nécessaires à la réalisation de ses missions (déclaration des incidents, suivi des recommandations IG, préparation des Comités de Contrôle Permanent CSI (CCP))
  • Suivre les missions des commissaires aux comptes pour s’assurer de leur bonne avancée et suivre la mise en œuvre des recommandations des CACs à l’issue des missions
  • Piloter la réalisation des e-learnings obligatoires par les collaborateurs internes et externes de CSI
  • Etre le point de contact principal pour CSI vis-à-vis du Correspondant Conformité au Contrôle Permanent GIT pour tous les sujets relatifs à la conformité : revue de la sensibilité des collaborateurs, réalisations des formations obligatoires

 

 

Complément

Au sein de Corporate Support functions IT (GIT-CSI), le CIO Office (CIO) est un département transverse de support au management de CSI pour le pilotage du dispositif, le sourcing et les ressources humaines, le Contrôle Permanent et les projets transverses. Il est l’interlocuteur privilégié et assure la liaison avec plusieurs fonctions hors CSI : les fonctions transverses de GIT et d’IOS, la RH, PCS, les achats, le contrôle permanent.

    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Ecole d'ingénieur, université
      Spécialisation : Systèmes d'information
      Expérience significative dans un Métiers de l’IT (Run / Projets) et/ou la Sécurité Informatique
    • Niveau d'expérience minimum
    • 6 - 10 ans
    • Compétences recherchées
    • Compétences métiersA minima :
      • Connaissances techniques IT
      • Connaissances des métiers et processus IT (Run & projets)
      • Sécurité informatique
      + idéalement :
      • Connaissance du système d’information de CACIB et des applications de CSI
      • Connaissance des processus de Contrôle Permanent
       Compétences comportementales
      • Excellent relationnel et capacité à travailler/influencer en transverse
      • Très bonne communication écrite et orale
      • Rigueur, esprit de contrôle
      • Autonomie
      • Capacité d’analyses et de synthèse
       

      La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

       


      Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

    • Outils informatiques
    • Maîtrise du Pack Office (Excel - y compris Tableaux Croisés Dynamiques – Powerpoint, Word…)Cosmos (serait un plus)
    • Langues
    • anglais opérationnel

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

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Chargé de pilotage contrôle permanent IT H/F

Publiée le 19/04/2024

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  • 2024-86297
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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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