Alternance / Apprentissage

Contrôleur Permanent Junior H/F

Modifiée le 19/04/2024

  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2024-88186

Description du poste

Vous recherchez une alternance en Contrôles permanents  et vous avez un intérêt pour la banque ? Alors postulez !

 

 

Rattachées à la Direction Générale, les « Fonctions Transverses » et les « Filières » sont en charge de : la gouvernance, la communication, la stratégie, l’innovation, le conseil interne à la Banque, l’optimisation des coûts de la Banque et COO’s Office, département transverse que vous rejoindrez.

Vous rejoindrez une petite équipe dynamique, polyvalente, sensible au partage de connaissances et confrontée régulièrement à de nombreux challenges.

 

Concrètement vos missions seront les suivantes : 

- Assurer la réalisation et la mise à jour du RCSA (Risk Control Self-  Assesment) 

 

- Mettre en oeuvre l’amélioration et le suivi du plan de contrôles (opérationnels et de conformité)


- Mettre en place de nouveaux contrôles

 

- Rédiger/Mettre à jour  la documentation de COO’s Office (supports de présentation, procédures, modes opératoires…)

 

- Animer de façon ponctuelle des thématiques auprès des opérationnels (sensibilisation)


En outre, vous participerez à des projets transverses qui vous permettront d’être en relation avec :


- L’ensemble des directions de la Banque, notamment celles de la conformité, de la sécurité des systèmes d’information et de la finance


- Des entités du réseau international


- Les autres pôles du périmètre

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

    • Date de prise de fonction
    • 02/09/2024
    • Durée
    • 12 mois
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 4 / M1
    • Formation / Spécialisation
    • Et si c'était vous ? Formation : Université, Ecoles de commerce ou d'ingénieur Spécialisation : Risques Opérationnels, Audit
    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    • Hard Skills :-  Maîtrise du Pack Microsoft Office (Notamment Excel) -  Maîtrise VBA
       Soft Skills : - Curieux - Rigoureux - Sens critique développé- Autonome- Esprit d'analyse 
    • Langues
    • Français & Anglais courants

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB
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Contrôleur Permanent Junior H/F

Publiée le 03/04/2024

Alternance / Apprentissage
  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2024-88186
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-nous

Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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