Alternance / Apprentissage

ALTERNANCE - Analyste en financement sécurisé H/F

Modifiée le 27/04/2024

  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-88096

Description du poste

📈 Travailler à la Finances Groupe (FIG) de Crédit Agricole SA, pourquoi pas ! 

 
Nous rejoindre c’est contribuer au pilotage des équilibres financiers et durables du Groupe.  

C’est travailler au service de nos clients et de la société, en lien avec les filiales et les Caisses régionales et en étroite collaboration avec les autres fonctions supports. 

La Direction du Pilotage Financier Groupe accompagne grâce à ses expertises et compétences le développement de tous les métiers en pilotant dans la durée, les équilibres financiers et durables du Groupe, dans le respect des exigences réglementaires.

Vous rejoindrez le Département du pilotage de la liquidité (LQ) qui assure le pilotage, la mesure et l’encadrement des risques de liquidité du Groupe Crédit Agricole ainsi que la définition et le pilotage du programme de financement moyen et long terme du Groupe en veillant à sécuriser l'adéquation entre les besoins générés par l'activité globale du Groupe et ses ressources financières en liquidité.

L’équipe LQ/Financements sécurisés est composée de 9 personnes qui gèrent et pilotent les dispositifs de financement sécurisé (secured funding) moyen et long terme du Groupe tels que les sociétés de crédit foncier et de financement de l’habitat émetteurs de covered bonds, les programmes de titrisation pour compte propre, les financements collatéralisés auprès de l’Eurosystème, de la Banque Européenne d’Investissement (BEI), de la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC), etc.

🚀 Vous intègrerez des équipes agiles, sachant faire preuve d’initiatives, ayant le goût des chiffres et du challenge, dans un environnement en mouvement permanent. 

 

🎯 Votre mission si vous l'acceptez : 

· Contribuer au suivi des enveloppes/tirages BEI

· Contribuer à la production d'études/d'analyses sur le collatéral du Groupe

· Contribuer à la production de certains reportings internes (e.g. tableau de bord de suivi du collatéral)  

· Contribuer aux travaux de l'équipe sur la CDC, notamment sur la gestion des remboursements anticipés

· Contribuer à la préparation des instances de gouvernance des 3 véhicules de refinancement 

 

Vous êtes multi-tâche, réactif et savez mener votre travail en toute autonomie. 

Vous avez une connaissance des produits financiers et des techniques de financement.  

Vous savez utiliser Excel avec agilité et êtes à l’aise avec la manipulation de données ? 

Vous avez les qualités que nous recherchons ! 

 

🎁 Les + du métier : 

Cette expérience vous permettra de : 
· Participer à des missions riches et stimulantes à fort impact financier ;
· Développer une expertise sur les opérations de financement utilisées par les banques ;
· Echanger avec d’autres services en interne et également avec des contreparties externes telles que la BEI ;
· Vous construire un premier réseau au sein du Groupe Crédit Agricole ;
·  Obtenir une vision globale de la Direction Finances et de notre Groupe, ses enjeux, ses forces et son organisation.

Complément

Vous voulez être acteur de votre parcours professionnel, relever des défis stimulants et agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et celui de la société ? Alors n'hésitez plus, postulez !
VOS AVANTAGES SI VOUS NOUS REJOIGNEZ :
• Processus d'intégration complet
• Missions stimulantes et responsabilisantes
• Événements dédiés aux jeunes : Onboarding, Mobilijeunes, …
• Intéressement/ Participation + Abondement sur plan épargne entreprise / plan épargne retraite collectif
• Dispositif de télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois d'ancienneté)
• Pris en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France et 50% hors Île-de-France OU un forfait mobilités durables
• Participation de l'employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise
• Congés : 31 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)
• Comité économique et social (CSE) : enveloppe loisirs, chèques vacances, billets loisirs et cinéma… (à partir de 2 mois d'ancienneté)
• 2 Campus :Evergreen (Montrouge) : espaces restauration, salles de sport, conciergerie, agence bancaire, cabine de télémédecine
SQY Park (Saint-Quentin-En-Yvelines) : espaces restauration, conciergerie, agence bancaire

    • Date de prise de fonction
    • 09/09/2024
    • Durée
    • 12/24
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Non cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 4 / M1
    • Formation / Spécialisation
    • Master 1 ou Master 2 en finance de marché, économie bancaire, finance d’entreprise, statistique
    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    • Compétences métiers : - Connaissances en produits de financement- Connaissances générales sur le fonctionnement d’une banque Compétences transverses : - Multitâche- Réactif- Autonome- Rigoureux- Proactif
    • Outils informatiques
    • Excel et autres logiciels de Microsoft office, une connaissance de SAS serait un plus
    • Langues
    • Anglais professionnel
  • Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole S.A.
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ALTERNANCE - Analyste en financement sécurisé H/F

Publiée le 29/03/2024

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  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-88096
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Nos avantages

Avantages

Nous proposons de nombreux services et avantages afin de veiller à un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : CSE, aides et services aux familles, complémentaire santé, avantages bancaires, conciergerie, salles de sport.

Intégration et Formation

Nous accompagnons nos collaborateurs dans la découverte de leur environnement professionnel afin de faciliter leur intégration au sein du campus et de notre entité. Nos collaborateurs accèdent à une offre de formation complète afin de développer leurs compétences tout au long de leur parcours professionnel.

Cadre de travail

Nos campus sont situés à Montrouge (92) et Saint-Quentin-en-Yvelines (78), au cœur de vastes espaces verts. Nos locaux sont contemporains, équipés des dernières technologies et de « meeting centers ». Le site propose plusieurs cafétérias et restaurants d’entreprise. Pour permettre plus de flexibilité dans l’organisation du travail, nos collaborateurs disposent de jours de travail à distance.

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