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Relevons le défi de l’Activ’Challenge !
Du 3 au 21 juin, Crédit Agricole Assurances relève à nouveau le défi de l’Activ’Challenge lancé par l’@Agefiph.
L’objectif de cette compétition inter-entreprises ? Continuer à changer de regard sur le handicap grâce à 3 semaines de jeu instructif en ligne.
Comment ça marche ?
Chaque lundi, des challenges sont mis en ligne pour la semaine : quiz, mots mêlés, textes à trous, images mystères… !
A la clé : des points à engranger pour valider ses connaissances sur le thème du Handicap en entreprise, une récompense pour les 100 premiers et un classement général des entreprises participantes.
Tout au long de l’année, Crédit Agricole Assurances s’inscrit pleinement dans le 7e accord Handicap du Groupe Crédit Agricole S.A et s’engage à favoriser :
Le groupe Crédit Agricole soutient le programme de bourses "Program'Her" dédié aux jeunes filles qui entrent en première année à l'Efrei, École d’Ingénieurs Généraliste du Numérique déjà partenaire du Groupe. Deux bourses ont été remises aux étudiantes pour l’année scolaire 2024-2025.
Pendant 5 semaines, tous nos collaborateurs en France et à l’international ont pu explorer nos actions concrètes au cœur de notre Projet Humain pour booster la diversité et l'inclusion.
Déclarer son handicap, est-ce si facile que cela ? Et pourquoi le faire ?
Ce sont les questions que nous avons abordées avec Vincent, manager IT chez Crédit Agricole Assurances en situation de handicap invisible depuis l’enfance, qui a décidé de déclarer son handicap à l’entreprise.
Cette action sera irréversible et vous ne pourrez pas postuler à nouveau à cette offre.