Type de contrat :
Stage

Summer Intern - Coverage Team

Modifiée le 23/02/2026

  • Lieu : TORONTO - Canada
  • Secteur : Autres
  • Numéro de l'offre : 2025-100230

Description du poste

The Toronto Coverage Team is seeking a college undergraduate to assist senior bankers in the management of client relationships. The ideal candidate will demonstrate I) strong initiative and the ability to work well under pressure, II) ability to manage numerous assignments at once, III) resourcefulness and independence, IV) professional demeanor, and V) strong interpersonal and communication skills. In addition, the candidate should have an understanding of finance and accounting fundamentals; financial statement analysis and modeling; and valuation methodologies.

 

The Summer Analyst program offers an opportunity for college/university undergraduates interested in finance and corporate/investment banking to actively participate in this fast-paced and challenging industry. We provide our Summer Analysts with the tools necessary for professional growth and career advancement. The goal of the Summer Analyst program is to develop the ideal candidate into an Associate – coverage analyst position upon graduation.

 

Responsibilities:

- Work directly with relationship managers to organize presentation materials for clients and senior management
- Undergo financial analysis of current/prospective clients related to capital structure, creditworthiness, and financial performance in order to identify future business opportunities
- Coordinate the internal approval of transactions related to syndicated debt, bonds, securitization, trade finance, interest rate derivatives and other products within the CA-CIB global platform
- Analyze the benefit of entering transactions, maintaining or exiting global client relationships, and communicating your findings to senior management
- Construct and maintain internal models to measure client profitability, risk weighted assets, and the competitiveness of CA-CIB in all product areas
- Conduct comprehensive research projects related to private equity investments in the Telecom and core infrastructure space
- Prepare write-ups, quarterly and annual reviews and other reports in a timely fashion
- Provide Origination/Client Coverage support to Senior and Junior Bankers.
- Develop an in-depth understanding of the Credit Agricole Group’s product offering and network as well as an understanding of how the Bank’s products and network apply to the Team’s clients and prospects.
-  Learn the fundamentals of financial and strategic analysis
-  Maintain global control over revenue budgets for each primary coverage client and support Senior Bankers in managing revenue budgets for all other Team clients
- Develop an in-depth understanding of clients’ and prospects’ strategies and business models
- Manage credit request and approval process for new transactions, amendments and annual reviews.
- Liaise with product groups and international counterparts to ensure approvals are received in a timely manner

Complément

Responsibilities (Continued): 

- Monitor and ensure compliance with all Know Your Customer requirements, internal monitoring requirements, portfolio reviews, etc.
- Analyze risk/return metrics on all stand-alone transactions and client relationships.
- Cultivate and upgrade prospect list for future client development.

#LI-DNI

  • Date de prise de fonction
    27/05/2025
    Durée
    3
    Poste avec management
    Non
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 3 / L3
    Formation / Spécialisation
    - College junior pursuing a degree in Finance or a related field
    - Knowledge of accounting and financial statements- Some financial modeling skills- Developed oral and written presentation skills- Advanced knowledge of major computer applications including Excel, PowerPoint and Word (experience using the Bloomberg terminal is a plus)- Basic grasp of risk/return analysis concepts and tools- Candidate will not require visa sponsorship now or in the future
    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Langues
    English

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Summer Intern - Coverage Team

Publiée le 23/02/2026

Type de contrat :
Stage
  • TORONTO - Canada
  • Autres
  • 2025-100230
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-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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