Date de prise de fonction

01/06/2026

Durée

6 mois

Niveau d'étude minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Formation : Ressources Humaines

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

• Appétence pour l’IA, la data et l’informatique : envie de comprendre les enjeux IT et les innovations
• Sens du service :  capacité à accompagner les équipes, posture d’écoute
• Organisation et rigueur : savoir gérer plusieurs sujets, assurer un suivi des actions
• Qualités de communication écrite et orale : aisance pour échanger avec des interlocuteurs variés 

Outils informatiques

Excel, Powerpoint

Langues

Français (courant), Anglais professionnel (lu et parlé)

Nous sommes la banque de celles et ceux qui transforment leurs rêves en projets et leurs projets en réalité. Nous souhaitons faire de notre banque le leader de l'accompagnement des français·es qui entreprennent.

C'est grâce à nos 16 400 collaborateur·rices que LCL a été élu Service Client de l'Année 2026 dans la catégorie « Banque de réseau pour les particuliers » : une reconnaissance de notre ambition d'être N°1 de la satisfaction client.

En tant que Banque nationale urbaine, filiale du groupe Crédit Agricole, nous sommes un partenaire solide de plus de 6 millions de client·es. Nous nous appuyons sur un vaste réseau : plus de 1 400 implantations commerciales et 3 réseaux de marchés de clientèle (Banque de Proximité, Banque Privée et Banque des Entreprises, Institutionnels et Gestion de Fortune).

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous nous engageons également pour la décarbonation et l'accompagnement des transitions, en visant un impact social positif et en encourageant une société entrepreneuriale.