Type de contrat :
CDI

Architecte Solution Référent Infrastructure Corporate Banking H/F

Modifiée le 24/06/2026

  • Lieu : Guyancourt - France
  • Secteur : IT, Digital et Data
  • Numéro de l'offre : 2026-111937

Description du poste

Vous êtes Architecte Solution Référent Infrastructure Corporate Banking ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

 

Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

 

Le contexte 

Au sein de CA-GIP, le Cluster CIB accompagne la banque d'investissement (CACIB) sur ses projets informatique.
L'équipe Architecture et Design Authority du Cluster CIB définit les architectures techniques adaptées aux projets et basées sur les standards de CA-GIP.


L'architecte référent "Corporate Banking IT" suit toutes les applications de ce périmètre métier, il y organise la contribution des architectes solution et est responsable de la bonne architecture de son périmètre.

 

Les missions 

L’Architecte solutions s’assure de la performance des services de l’entreprise. Son rôle est déterminant, de la phase de conception jusqu’à la mise en place d’une solution logicielle.

Il a notamment la charge de :

  • Concevoir les architectures techniques pour les applications qui sont adaptées à leurs besoins en s’appuyant sur les produits CA-GIP, et en conformité avec les normes de sécurité, d’intégration et d’exploitation de CA-GIP et du Groupe;
  • Promouvoir l’utilisation des produits CA-GIP;
  • Contribuer à l’évolution des Pôles technologiques, en lien avec les Architectes transverses des Pôles : identifier les besoins technologiques côté applicatif et métier et s’assurer de leur remontée vers les équipes des Pôles technologiques
  • Participer à l’animation des filières d’architecture : participer à la gouvernance et à l’animation de l’activité d’architecture, en particulier côté client
  • Capitaliser sur la connaissance des SI métier : disposer d’une connaissance accrue de l’écosystème S.I. métier permettant d’accélérer la conception et la mise en œuvre des architectures sur ce périmètre

Télétravail : hybride

Complément

Pourquoi nous : chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes.

En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes.
Car travailler chez CA-GIP, c’est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 10ème  banque mondiale, au service de ses 54 millions de clients et de ses 157 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 4 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions !

Rejoindre CA-GIP, c’est aussi…
Rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l’éco-conception et de la décarbonation.

Signataire de la Charte de la Diversité, CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner.

  • Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac
    Formation / Spécialisation
    Vous êtes issus d'une formation en informatique
    Niveau d'expérience minimum
    11 ans et plus
    Compétences recherchées
    Compétences comportementales :
    • Challenger le statut quo;
    • Autonomie;
    • Capacité d'adaptation;
    • Capacité à alerter;
    • Capacité d'analyse et de synthèse;
    • Communication et support impactant;
    • Curiosité et Ouverture d'esprit;
    • Pragmatisme;
    • Sens critique
     Compétences métiers :
    • Ansible;
    • AWX;
    • Architecture Lambda Kappa Datalake;
    • Kubernetes;
    • Participer à la gouvernance du SI Entité;
    • Architecture Réseau CA Sécurisé;
    • Architectures Cloud stratégie groupe CA Solution;
    • Architecture Applicative CA-GIP;
    • Architecture Informatique Résiliente;
    • Intégration d'applications métier (IAE);
    • Eco-conception de services numériques
  • CA-GIP EN QUELQUES MOTS…

    Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de plus de 2000 collaborateurs répartis sur 8 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 193 000 postes de travail, plus de 52 000 serveurs, 4 Datacenters en France.

    NOTRE OBJECTIF :

    Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité.

    En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Architecte Solution Référent Infrastructure Corporate Banking H/F

Publiée le 24/04/2026

Type de contrat :
CDI
  • Guyancourt - France
  • IT, Digital et Data
  • 2026-111937
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-nous

Nos avantages

Travailler chez CA-GIP c’est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d’entreprise, cafétérias…

Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d’enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…).

CA-GIP est en partenariat avec Babilou ! Ce partenariat donne accès à plus de 3000 structures partout en France ! Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP.

De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon les 5 grandes orientations de CA-GIP : Risques et Sécurité, Capacités Digitales, Qualité de service... Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs.

Mobilité sur l’un de nos sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible ! De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d’évolution professionnelle.

Travailler dans un endroit convivial avec d’autres télétravailleurs, c’est possible ! CA-GIP offre la possibilité aux collaborateurs de travailler dans un espace de co-working. Un partenariat a été passé avec WORK-LIB, pour simplifier la réservation de bureaux partagés.

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