Type de contrat :
CDI

Responsable Conformité H/F

Modifiée le 24/03/2026

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Conformité / Sécurité financière
  • Numéro de l'offre : 2026-110415

Description du poste

Vous rejoindrez le département Global Investment Banking (GIB) - Indosuez Corporate Advisory  qui accompagne les entreprises dans leur croissance en offrant une expertise :

  • complète (conseil financier, experts en fusions-acquisitions, financements, structuration et en accompagnement sur les marchés de capitaux) ; 
  • multisectorielle (agroalimentaire, vins et spiritueux, industrie, défense, santé, technologies, transition énergétique, immobilier, etc) ;
  • et internationale. 


Indosuez Corporate Advisory, réunit deux acteurs complémentaires du groupe Crédit Agricole en associant les équipes dédiées au conseil financier des PME et ETI : Crédit Agricole Midcap Advisors, filiale de Crédit Agricole CIB (Banque de financement et d’investissement du Groupe) et celles de Degroof Petercam Finance France, filiale d’Indosuez Wealth Management (Entité du Groupe dédiée à la gestion de fortune). Au global, ce sont plus de 80 spécialistes du conseil en fusions-acquisitions (M&A), en activités de financement, ainsi qu’en accompagnement sur les marchés de capitaux.

Vous aurez comme mission de contrôler et d'évaluer l'adéquation des politiques et des procédures mises en place au regard des lois, règlements et règles professionnelles en vigueur. 

 

Dans ce cadre, en tant que Responsable Conformité (H/F), vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Conseiller et assister les équipes sur les sujets de conformité ;
  • Développer et promouvoir une culture de conformité ;
  • Contribuer aux analyses des opérations soumises aux Comités des Affaires et des Mandats ;
  • Mettre à jour les procédures pour veiller au respect des règles et des procédures dans les domaines suivants :
    • Conflits d’intérêts et Abus de Marché en lien avec l'équipe Conflicts Management Group (CMG) ;
    • Sécurité Financière : KYC, alertes filtrage, alertes criblage en lien avec l’équipe Sécurité Financière ;
    • Ethique professionnelle : transactions personnelles, conflits d’intérêts personnels/privés et mandats privés ;
    • Prévention : fraude, corruption, cadeaux et avantages ;
    • Protection des données : RGPD ;
    • Reporting réglementaire : contribution aux rapports réglementaires ;
    • Contrôles et inspections : suivi des missions d'inspection, missions de contrôles, enquêtes régulateurs ;
    • Whistleblowing ;
    • Nouveaux produits/nouvelles activités & réclamations clients. 

 

Complément

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

  • Date de prise de fonction
    01/06/2026
    Poste avec management
    Oui
    Cadre / Non Cadre
    Cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation
    Bac +5 / M2 : Ecole de commerce ou Université
    Expériences souhaitées :
    • Au moins 7 ans d’expérience dans un rôle Compliance, Operational Risk Manager ou équivalent ; 
    • Expérience dans une Banque d’Investissement, idéalement sur des activités Investment Banking, M&A, Advisory ou bien en cabinet de Conseil. 

    Niveau d'expérience minimum
    6 - 10 ans
    Compétences recherchées
    Qualifications souhaitées :
    • Connaissance des sujets liés aux institutions financières et évaluation des risques de non-conformité
    • Aptitude à conseiller, structurer les opérations et prendre des décisions
    • Connaissance de l'organisation de la Banque et de la réglementation bancaire (notamment RGAMF, MAR, MIFID2)
    • Capacité à communiquer et à faire circuler l’information
    • Réactivité et respect des délais
    Vos aptitudes :
    • Capacité à communiquer et convaincre 
    • Sens des priorités 
    • Rigueur et sens de l’organisation
    • Large autonomie
    • Capacité à travailler dans un environnement international et multisectoriel
    Outils informatiques
    Maîtrise du pack Office: Excel, Word et Power Point
    Langues
    Anglais courant

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

    Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

    Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

    Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

    Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

    Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

    En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

    *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Responsable Conformité H/F

Publiée le 24/03/2026

Type de contrat :
CDI
  • Montrouge - France
  • Conformité / Sécurité financière
  • 2026-110415
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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