Type de contrat :
CDI

Associate, Corporate Loan Origination

Modifiée le 02/06/2026

  • Lieu : NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Secteur : Financement et Investissement
  • Numéro de l'offre : 2026-113038

Description du poste

Key Responsibilities
 

  • Originate, structure and execute corporate financing transactions in the loan markets with the capacity to analyze the underlying creditworthiness of the potential borrowers
  • Identify financing solutions for clients across debt capital markets with emphasis on loan syndications
  • Production of offers, pitches and term sheets with Relationship Manager
  • Marketing responsibility for pitches to clients and development and expansion of business
  • Prepare capital structure assessments which include analysis of the credit profile, comparable transactions and analysis of market data
  • Oversee the preparation of pitch books and market updates for clients, Information Memoranda for lead transactions and slides (as well as Q&A ) for bank meetings
  • Negotiation of execution of term sheets, commitment documents and credit documents in liaison with legal counsel
  • Prepare of syndication strategies and contribute to underwriting and credit processes
  • Assist the selling of participations in syndicated transactions in the primary market
  • Supervise and develop junior staff

 

 

 

Salary Range: $120k-$140k

#LI-DNI

Complément


  • Niveau d'étude minimum
    Bac + 3 / L3
    Formation / Spécialisation
    Education:
    • BA/BS degree or MBA/masters degree
    • Relevant academic background (BA/BS degree with economics/finance major coursework)
     
    Experience:2+ years of relevant experience in banking preferable, including capital markets exposure
    Niveau d'expérience minimum
    3 - 5 ans
    Compétences recherchées
    Skills & Knowledge Essential: 
    • Strong interpersonal skills and ability to multi-task
    • Strong computer skills including use of Excel, PowerPoint, Word
    • Familiarity with banking and capital markets
    • Credit training and/or credit analysis skills
     

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

    Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

    Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

    Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

    Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

    Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

    En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

    *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Associate, Corporate Loan Origination

Publiée le 02/06/2026

Type de contrat :
CDI
  • NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Financement et Investissement
  • 2026-113038
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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