Type de contrat :
VIE

International Desk North America Assistant M/F

Modifiée le 01/07/2026

  • Lieu : NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Secteur : Financement et Investissement
  • Numéro de l'offre : 2026-113832

Description du poste

You will join Credit Agricole CIB Americas as an International Desk North America Assistant.

 

International  Desks ensures a bespoke assistance at the international to the Crédit Agricole Group’s middle market customers (Regional Banks, LCL, foreign subsidiaries, BPI-Banque de Proximité à l’International, etc.). 

 

Your concrete missions will be the following:

  • Develop an in-depth understanding of the International Desk’s offering and network.
  • Support the International Desk as a central point of contact for the Crédit Agricole Group and their midcap clients approaching the North American market.
  • Respond to requests largely coming from the Regional Banks of Crédit Agricole, LCL, Le Village by CA and Crédit Agricole Italia.
  • Learn the fundamentals of commercial banking in the US, Canada and France, specifically as it pertains to services to midcaps expanding abroad.
  • Prepare briefing memos for client meetings and call reports.
  • Contribute to the account opening and credit request processes with respect to corporate referrals.
  • Coordinate with US and Canadian banks regarding inbound and outbound corporate referrals.
  • Liaise with international and domestic counterparts to ensure the deal flow is advancing in a timely manner.
  • Cultivate the US, Canadian and European networks to support client international expansion by working with various business development and corporate services partners, government entities, chambers of commerce, legal and fiscal experts as well as other service providers.
  • Coordinate with various Crédit Agricole CIB departments in the US and Canada as necessary, i.e. credit requests, LC issuances.
  • Research information on US and Canadian companies, industries and markets.
  • Aid in reporting requirements and liaise with CA Group International Business Solutions team in Paris.
  • Prepare presentations for the Crédit Agricole Group network and their clients and work on special research projects.
  • Assist in organizing and hosting Crédit Agricole Group visits in the US and Canada (bankers and/or their clients).

 

To be eligible for a VIE: 

  • Be less than 29 years old
  • Be postgraduate of a Master degree
  • Be EU citizen

 

Don’t forget to upload your resume and/or cover letter in English!

  • Date de prise de fonction
    01/02/2027
    Durée
    12
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation

    Are you our future VIE ?

     

    You are postgraduate of a Master degree from an University, a Business School or an Engineering School with a specialization in Banking or Business Development.

    A first experience  in commercial banking or business development is necessary.

    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées

    Hard Skills: 

    • Knowledge of the commercial banking system would be ideal.
    • Ability to provide an analysis / business or marketing reaction to any client news flow and relevant industry events
    • Microsoft Office (Excel & Power Point) 
    • Fluent French and English.
    • Proficiency in Italian would be a plus.
       

    Soft Skills: 

    • Ability to manage multiple tasks / projects at once across different clients, product groups, cultures.
    • Responsible, proactive, commercially-minded, imaginative, trustworthy, accurate, organized.
    • Comfortable dealing with clients.
    • Resourceful approach to conducting research.

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

    Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

    Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

    Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

    Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

    Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

    En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

    *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

International Desk North America Assistant M/F

Publiée le 01/07/2026

Type de contrat :
VIE
  • NEW YORK - Etats-Unis d'Amérique
  • Financement et Investissement
  • 2026-113832
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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