Type de contrat :
Alternance / Apprentissage

ALTERNANCE - Chargé Risques et Contrôle H/F

Modifiée le 23/07/2026

  • Lieu : 8/10 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS - France
  • Secteur : Risques / Contrôles permanents
  • Numéro de l'offre : 2026-114487

Description du poste

Notre ambition est d'être l'assureur Dommages préféré de nos clients. Pour cela, notre entité Pacifica est au service de nos banques partenaires et protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l’indemnisation.

 

Au sein d’une équipe de 7 personnes et sous la responsabilité de la Fonction Gestion des risques rattachée à la Direction Générale, vous participez à la sécurisation des risques de la compagnie et à l’amélioration continue des dispositifs de maitrise des risques et de contrôle permanent.

 

Vos missions :

- Animer en lien avec l'équipe le dispositif relatif aux Nouvelles Activités et Nouveaux Produits,

- Piloter le suivi des plans d'actions au sein de l'équipe,

- S'assurer de la déclinaison des normes Groupe,

- Coordonner les Comités de Pilotage annuels en lien avec l’ensemble des Directions et filiales de PACIFICA,

- Contribuer aux reportings risques et contrôle permanent à destination de la Direction Générale et de la ligne métier Risques,

- Participer à la mise en œuvre des recommandations Audit et régulateur.

Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.

Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !

Votre rémunération
Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d’études de bac+1 à bac+5.

Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.

  • Date de prise de fonction
    01/09/2026
    Durée
    24
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 4 / M1
    Formation / Spécialisation
    Vous préparez un Master en Audit / Contrôle
    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    Vous êtes doté(e) de rigueur, d'une communication efficace, d'une curiosité intellectuelle et d'esprit d'équipe.
    Salaire
    Entre 800 euros et 1900 euros brut mensuel selon profil

  • Leader de l'assurance en France et de la bancassurance en Europe, Crédit Agricole Assurances s'appuie sur l'engagement de ses 7100 collaborateurs en France et dans 9 autres pays, pour protéger et accompagner ses clients au quotidien.
    À travers nos trois métiers – épargne/retraite, prévoyance/emprunteur/collectives et dommages – nous proposons une offre complète de produits et services à destination des particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises, distribuée par les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL.
    Pacifica, notre compagnie d'assurance dommages, se distingue par sa capacité d'innovation et la qualité de sa gestion des sinistres. Elle accompagne ses assurés face aux aléas de la vie grâce à une approche globale des risques : prévention, protection et assurance. Elle compte près de 2 500 collaborateurs.

    En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

ALTERNANCE - Chargé Risques et Contrôle H/F

Publiée le 23/07/2026

Type de contrat :
Alternance / Apprentissage
  • 8/10 Boulevard de Vaugirard - 75015 PARIS - France
  • Risques / Contrôles permanents
  • 2026-114487
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Nos avantages

Télétravail

En accord avec nos principes de responsabilité et d'autonomie, notre forfait de télétravail (82 jours pour un temps plein, 40 jours pour un contrat d'alternance) peut être utilisé de façon flexible dans le cadre défini par nos règles d'or du travail hybride.

Formations

Chez nous, près de 90 % des souhaits de formations sont acceptés et nous accompagnons l’employabilité de nos collaborateurs au moyen d’une offre de formation complète et diversifiée. Elle comprend par exemple :
- des parcours spécifiques (certains certifiants ou diplômants),
- ou encore un accès illimité aux plus de 10 000 contenus digitaux de LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Un accompagnement multiple (événements, ateliers, outils d’orientation, fiches pratiques, conseils… ) et des parcours variés au sein de notre Groupe d’assurances et dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Implantations

Des sites à Paris, en régions, et dans 9 autres pays : Allemagne, Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.

Avantages bancaires

Ces avantages sont regroupés en trois packs : les prêts immobiliers, les rémunérations de compte et les produits et services privilégiés.

Cadre de travail

Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.

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