Type de contrat :
Alternance / Apprentissage

Analyste Corporate Loan Origination H/F

Modifiée le 27/06/2026

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Financement et Investissement
  • Numéro de l'offre : 2026-110252

Description du poste

Vous recherchez une alternance en banque et vous avez un intérêt pour l'Origination Corporate? Alors cette offre est faite pour vous ! 

 

 

La ligne d'activité Corporate & Leveraged Finance (CLF) regroupe les activités d’Origination Corporate, Origination MidCaps, Financement et Conseil en Acquisition, TMT Finance, Leveraged Finance et Fund Solutions Group.
L’Origination Corporate est une activité mondiale stratégique qui est en charge de l’origination, de la structuration et de l’arrangement de prêts syndiqués et de facilités bilatérales à moyen terme à des fins de relation avec les clients Entreprises (grandes capitalisations) et Institutions financières. Ces financements peuvent porter sur les besoins généraux de l'entreprise ou les investissements comme les projets d'acquisitions.
L’équipe est présente dans le monde entier avec des experts en Europe (Paris, Londres, Francfort, Milan et Madrid), au Moyen-Orient (Dubaï), en Amérique du Nord (New York) et en Asie (Hong Kong, Singapour, Tokyo et Sydney).
Vous intégrerez des équipes d’originateurs basées à Paris.

 

 

Concrètement vos missions seront les suivantes :

  • Assister les originateurs dans la rédaction des offres commerciales (recherches d’informations, analyse financière, réflexion sur la structure et les conditions financières du crédit, préparation de la présentation commerciale « pitch ») ;
  • Contribuer au processus-crédit, via la rédaction de notes, participation à l’élaboration de Business Plan le cas échéant et échanges avec les équipes Risques ;
  • Préparer les outils marketing de l’équipe (revues de marché, veille sur les transactions récentes, etc.) ;
  • Ponctuellement peut être associé au process de mise en place des opérations.

 

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation.

 

  • Date de prise de fonction
    31/08/2026
    Durée
    12 mois
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation

    Et si c'était vous ?  Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieursSpécialisation : Finance, Corporate Finance, Banque d'investissement

    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    Hard Skills : 
    • Bonnes connaissances en modélisation et analyse financière ;
    • Connaissance du monde bancaire et de la grande entreprise ;
    • Maitrise du Pack Office ;
    • Français & Anglais courants.
     Soft Skills : 
    • Très fortes compétences analytiques et de synthèse ;
    • Sens de l'initiative ;
    • Rigueur ;
    • Esprit d'équipe ;
    • Sens des priorités et respect des deadlines ;
    • Capacité d'adaptation.

     

    Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

    Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

    Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

    Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

    Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

    Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

    Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

    En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

    *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Analyste Corporate Loan Origination H/F

Publiée le 06/05/2026

Type de contrat :
Alternance / Apprentissage
  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2026-110252
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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