Type de contrat :
CDD

ASSISTANTE JURIDIQUE PARALEGAL H/F

Modifiée le 01/12/2025

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Juridique
  • Numéro de l'offre : 2025-102837

Description du poste

Au sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité du Responsable du Service et en tant que Paralegal Officer, votre rôle est de collaborer avec les juristes du Service et des autres personnes du Département Stratégie et Secrétariat à la réalisation de leurs diverses missions, d'assurer le secrétariat juridique et d'apporter l’assistance administrative permettant le bon fonctionnement du service. A ce titre, vous serez notamment en charge des missions suivantes : 
- Centraliser la documentation relative à la vie sociale des entités du Groupe CAL&F et assurer la tenue des divers tableaux de bord permettant le pilotage de cette vie sociale,

 
- Suivre les formalités légales (publications légales, mises à jour des extraits de Registres du commerce etc…), en lien avec le prestataire externe (formaliste) en charge desdites formalités 
- Gérer l’organigramme des principales participations du Groupe CAL&F 
- Gérer les demandes de documentation liées aux relations avec les clients dans le cadre des procédures KYC (Know Your Customer),

- Gérer le planning des Conseils et des Comités du Groupe CAL&F (préparation du planning, invitations, réservation des salles etc…)
- Procéder aux reports des décisions des organes sociaux sur les registres prévus à cet effet 
- Assurer la mise en forme et/ou la réalisation de documents et de présentations 
- Assurer la mise à la signature papier ou électronique (type DocuSign) ainsi que l’archivage 
- Produire des reportings, statistiques et répondre aux demandes ponctuelles 
- Participer à la mise à jour des procédures propres au service 
- Participer aux projets d'amélioration continue du service ou aux projets business 
- Assurer le bon fonctionnement du service avec la gestion des habilitations, l’accueil des nouveaux arrivants, le règlement des factures etc…

  • Date de prise de fonction
    15/09/2025
    Durée
    1 mois
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 3 / L3
    Formation / Spécialisation
    Diplômé(e) de l'enseignement supérieur (bac+ 2/3) en droit ou expérience équivalente
    Idéalement 3 à 5 ans d'expérience dans un poste équivalent ou au sein d'une Direction juridique
    Niveau d'expérience minimum
    3 - 5 ans
    Compétences recherchées
    Bonne connaissance de la pratique du droit des sociétés et des formalités.
    - Rigueur et méthodologie.. Esprit d'analyse et de synthèse.
    - Aisance relationnelle permettant une collaboration efficace avec des interlocuteurs variés de tous niveaux hiérarchiques.
    - Discrétion et autonomie, goût pour le travail en équipe.
    Outils informatiques
    Pack office
    Langues
    Anglais

  • Rejoignez Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F), filiale experte du groupe Crédit Agricole et acteur majeur du crédit-bail, de l'affacturage et du financement de la transition énergétique. CAL&F intervient sur des marchés porteurs et évolutifs en proposant des solutions destinées aux professionnels, agriculteurs, entreprises de toute taille et collectivités locales : • En crédit-bail, pour l'acquisition de matériels et biens immobiliers; • En affacturage, pour le financement de trésorerie, le recouvrement des créances clients et la garantie contre les impayés; • En financements de projets pour les énergies et les infrastructures durables. 5 bonnes raisons de nous rejoindre : • Une entreprise à taille HUMAINE avec les avantages d'un grand GROUPE. • Une entreprise internationale présente dans 10 pays. • Une entreprise qui veille à ce que chacun ait les moyens d'être acteur de son évolution au sein de l'entreprise et du Groupe. • Une entreprise engagée dans la transition énergétique : CAL&F est le 1er financeur privé des énergies renouvelables en France ! • Une entreprise inclusive qui s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances : mixité sociale, égalité professionnelle femme/homme et intégration des personnes en situation de handicap. Quel que soit votre profil, si vous êtes curieux(se), force de proposition et que vous avez une grande capacité à travailler en équipe... Rejoignez-nous !

Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F)

Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F)

ASSISTANTE JURIDIQUE PARALEGAL H/F

Publiée le 28/08/2025

Type de contrat :
CDD
  • Montrouge - France
  • Juridique
  • 2025-102837
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-nous

Nos avantages

Autres avantages

Des prêts immobiliers à taux préférentiels, la rémunération du compte ainsi que des produits et services privilégiés sont réservés aux collaborateurs.
Si vous venez au bureau à vélo ou en trottinette, vous pouvez bénéficier du Forfait Mobilité Durable. Enfin, le CSE propose de nombreux avantages : subventions loisirs, allocation rentrée scolaire, cadeaux de Noël, chèques vacances, voyages…

Engagement solidaire

CAL&F propose plusieurs dispositifs : le mécénat de compétence pour s’investir dans une association jusqu’à 5 j/an sur le temps de travail ; l’arrondi sur salaire pour soutenir une association ; le don de jours de repos au profit de collègues aidants ; des lignes d’écoute et de soutien pour tous les salariés et un accompagnement pour les aidants.

Télétravail

Depuis de nombreuses années, le télétravail participe à la qualité de vie au travail et à la réduction de l’empreinte carbone de CAL&F. Nos collaborateurs à temps plein disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail par an, à poser de façon flexible.

Formation

Nous accompagnons l’employabilité et le développement des compétences des collaborateurs grâce à une offre de formation complète. Nous offrons notamment des parcours certifiants ou labellisants (Factoring Business School…) et un accès illimité à plus 20 000 formations digitales sur LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Changer de métier, faire une mission courte au sein d’une filiale internationale, rejoindre une autre entité du groupe Crédit Agricole : chez CAL&F, la mobilité interne est encouragée et accompagnée (événements dédiés, ateliers, conseils…). De l’audit au marketing, de la gestion aux projets RH, de l’affacturage à la RSE… de nombreuses trajectoires sont possibles !

Cadre de travail

Nos différents campus proposent des cadres de travail modernes et agréables. A Montrouge, l’environnement de verdure, les larges parkings souterrains, les différents restaurants d’entreprise, les salles de sport et la conciergerie, facilitent le quotidien des collaborateurs.

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