Type de contrat :
Stage

Architecte Intelligence Artificielle H/F

Modifiée le 29/11/2025

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : IT, Digital et Data
  • Numéro de l'offre : 2025-104855

Description du poste

Vous recherchez un stage en Informatique et vous avez un intérêt pour l'IA ? Alors cette offre est faite pour vous ! 

 

Vous rejoindrez la direction IOS, qui représente la plateforme de traitement d’opérations, de données et de services de Crédit Agricole CIB.

 

Dans un environnement Agile dimensionné et totalement intégré, la Direction des Systèmes d'Information dédiée aux Marchés de Capitaux (CMI) est le partenaire stratégique et technologique de la Business Line Marchés Globaux (Fixed Income, Equity, Titrisation) et de leurs Fonctions Supports (Middle et Back-Office, Conformité, Risques, Finance). 

  

Concrètement vos missions seront les suivantes :

  • Collaborer étroitement avec les architectes fonctionnels, les équipes de développement, les data scientists et les experts en IA pour concevoir des architectures IA adaptées aux projets en cours
  • Identifier les besoins en matière de données, d'infrastructure et de ressources pour soutenir les applications AI et les modèles de machine learning
  • Concevoir des pipelines de données pour la collecte, le traitement, la transformation et la gestion des données nécessaires aux modèles IA
  • Sélectionner les technologies et les outils appropriés pour l'infrastructure AI, en tenant compte des considérations de performances, d'évolutivité et de coûts
  • Concevoir des systèmes de déploiement de modèles IA, en utilisant des approches telles que les conteneurs ou le déploiement sur le cloud
  • Restez à jour avec les dernières avancées en matière d'IA et identifiez les opportunités d'innovation pour améliorer les solutions existantes

 

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

 

  • Date de prise de fonction
    02/02/2026
    Durée
    6
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation

    Et si c'était vous ? 

     

    Formation : Université, école d'ingénieurs

    Spécialisation : Data science, Economie, Finance Quantitative

    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    Hard Skills : 
    • Python
    • JAVA
    • C++
    • Maîtrise des frameworks basiques de Machine Learning et IA
    • Maîtrise du Pack Office
    • Français & Anglais courants
     Soft Skills : 
    •  Esprit analytique et synthétique
    •  Sens du résultat et des priorités
    •  Compétences relationnelles
    •  Goût du travail en équipe

     

    Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

    Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Architecte Intelligence Artificielle H/F

Publiée le 18/11/2025

Type de contrat :
Stage
  • Montrouge - France
  • IT, Digital et Data
  • 2025-104855
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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