Type de contrat :
Stage

Chargé de risques Opérationnels & Environnementaux H/F

Modifiée le 30/01/2026

  • Lieu : 12 Place des Etats Unis 92120 Montrouge - France
  • Secteur : Risques / Contrôles permanents
  • Numéro de l'offre : 2026-108083

Description du poste

La Direction des Contrôles, de la Conformité et des Risques (DCCR) est la direction de CAL&F représentant la Ligne Métier Risques de Crédit Agricole SA, garante de la maîtrise des risques.

La DCCR, sur ces métiers, a pour mission de veiller à la mise en place des dispositifs opérationnels de maîtrise des risques sur toutes les activités des différents métiers de CAL&F (financements de projets ENR, affacturage et leasing mobilier & immobilier) et de s’assurer du respect des règlementations en vigueur sous la responsabilité de la Direction des Risques de Crédit Agricole SA et de la Direction Générale de CAL&F.

A ce titre elle exerce un « double regard » sur les processus opérationnels et émet des avis quant à leur respect des règles et usages imposés par le Groupe Crédit Agricole SA et le régulateur.

 

Dans ce cadre, vous contribuerez aux missions suivantes :

·       Harmoniser les processus du Groupe CAL&F avec ceux du Groupe Crédit Agricole ;

·       L’analyse des plans de contrôles existants et les évolutions si nécessaire ;

·       La conduite des contrôles (2.2) : Analyse, rédaction de conclusions ;

·       La réalisation de reportings périodiques sur la remontée des indicateurs ;

·       La participation aux supports de comités et aux différents projets du service ;

·       La mise à jour des procédures, modes opératoires et amélioration des process ;

  

Compléments :

 

Le poste est basé au campus du Groupe situé à Montrouge (télétravail possible à partir du 3ème mois de présence).

 

Télétravail : hybride

  • Date de prise de fonction
    01/02/2026
    Durée
    6 MOIS
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 4 / M1
    Formation / Spécialisation
    Formation supérieure - Ecole de commerce Université, domaine audit, risques.
    Stage audit ou service risques
    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    ·       Rigueur·       Organisation·       Esprit d’analyse et de synthèse·       Proactif·       Esprit d’équipe 
    Outils informatiques
    ·       Maitrise du Pack bureautique (Excel, Word, PowerPoint…).·       Power Bi
    Langues
    • Une pratique usuelle de l'anglais (échanges réguliers avec les entités).

  • Rejoignez Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F), filiale experte du groupe Crédit Agricole et acteur majeur du crédit-bail, de l'affacturage et du financement de la transition énergétique. CAL&F intervient sur des marchés porteurs et évolutifs en proposant des solutions destinées aux professionnels, agriculteurs, entreprises de toute taille et collectivités locales : • En crédit-bail, pour l'acquisition de matériels et biens immobiliers; • En affacturage, pour le financement de trésorerie, le recouvrement des créances clients et la garantie contre les impayés; • En financements de projets pour les énergies et les infrastructures durables. 5 bonnes raisons de nous rejoindre : • Une entreprise à taille HUMAINE avec les avantages d'un grand GROUPE. • Une entreprise internationale présente dans 10 pays. • Une entreprise qui veille à ce que chacun ait les moyens d'être acteur de son évolution au sein de l'entreprise et du Groupe. • Une entreprise engagée dans la transition énergétique : CAL&F est le 1er financeur privé des énergies renouvelables en France ! • Une entreprise inclusive qui s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances : mixité sociale, égalité professionnelle femme/homme et intégration des personnes en situation de handicap. Quel que soit votre profil, si vous êtes curieux(se), force de proposition et que vous avez une grande capacité à travailler en équipe... Rejoignez-nous !

Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F)

Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F)

Chargé de risques Opérationnels & Environnementaux H/F

Publiée le 30/01/2026

Type de contrat :
Stage
  • 12 Place des Etats Unis 92120 Montrouge - France
  • Risques / Contrôles permanents
  • 2026-108083
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Autres avantages

Des prêts immobiliers à taux préférentiels, la rémunération du compte ainsi que des produits et services privilégiés sont réservés aux collaborateurs.
Si vous venez au bureau à vélo ou en trottinette, vous pouvez bénéficier du Forfait Mobilité Durable. Enfin, le CSE propose de nombreux avantages : subventions loisirs, allocation rentrée scolaire, cadeaux de Noël, chèques vacances, voyages…

Engagement solidaire

CAL&F propose plusieurs dispositifs : le mécénat de compétence pour s’investir dans une association jusqu’à 5 j/an sur le temps de travail ; l’arrondi sur salaire pour soutenir une association ; le don de jours de repos au profit de collègues aidants ; des lignes d’écoute et de soutien pour tous les salariés et un accompagnement pour les aidants.

Télétravail

Depuis de nombreuses années, le télétravail participe à la qualité de vie au travail et à la réduction de l’empreinte carbone de CAL&F. Nos collaborateurs à temps plein disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail par an, à poser de façon flexible.

Formation

Nous accompagnons l’employabilité et le développement des compétences des collaborateurs grâce à une offre de formation complète. Nous offrons notamment des parcours certifiants ou labellisants (Factoring Business School…) et un accès illimité à plus 20 000 formations digitales sur LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Changer de métier, faire une mission courte au sein d’une filiale internationale, rejoindre une autre entité du groupe Crédit Agricole : chez CAL&F, la mobilité interne est encouragée et accompagnée (événements dédiés, ateliers, conseils…). De l’audit au marketing, de la gestion aux projets RH, de l’affacturage à la RSE… de nombreuses trajectoires sont possibles !

Cadre de travail

Nos différents campus proposent des cadres de travail modernes et agréables. A Montrouge, l’environnement de verdure, les larges parkings souterrains, les différents restaurants d’entreprise, les salles de sport et la conciergerie, facilitent le quotidien des collaborateurs.

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