Type de contrat :
Stage

STAGE - Chargé de risques TIC H/F

Modifiée le 27/02/2026

  • Lieu : Paris - France
  • Secteur : Risques / Contrôles permanents
  • Numéro de l'offre : 2026-109419

Description du poste

La Fonction Gestion des Risques apporte un second regard, indépendant des métiers, sur l’ensemble des activités de Crédit Agricole Assurances et émet des avis sur les principaux risques et modèles afin d’éclairer la Direction Générale dans ses prises de décision.

Votre mission consiste à identifier des processus Risques Sécurité SI avec des traitements des données qui sont encore très manuels afin de les automatiser via des outils comme Python/VB et à l'aide l'IA maison Security'Chat.

Mener des entretiens avec l'équipe des Managers des Risques SI (MRSI) afin d'Identifier les processus Risques Sécurité SI avec des traitements des données qui sont très manuels
Proposer des pistes d'automatisation avec Python et de l'aide de l'IA maison Security'Chat
Proposer une marquette de processus d'automatisation aux MRSI
Développer en Python/VB et avec l'aide de l'IA maison des traitements automatisés
Accompagner les MRS dans le changement et intégrer ces traitements automatisés

Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.


AVANTAGES

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 600 à 700 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !

 

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d’embauche (date de stage, explication du processus d’embauche, convention, gratification).

Cette année, plus de 100 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

 

 

Télétravail : occasionnel

  • Date de prise de fonction
    01/03/2026
    Durée
    2 à 3
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 3 / L3
    Formation / Spécialisation
    Spécialisation dans le développement avec Python et VB et savoir "prompter' efficacement avec une IA de type ChapGPT
    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    Compétences comportementales :
    Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
    Proposer des initiatives ou des solutions
    Travailler en mode projet
    Outils informatiques
    Python et VB
    Langues
    Français
    Salaire
    Entre 700 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études

  • Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

STAGE - Chargé de risques TIC H/F

Publiée le 27/02/2026

Type de contrat :
Stage
  • Paris - France
  • Risques / Contrôles permanents
  • 2026-109419
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-nous

Nos avantages

Télétravail

C’est une modalité de travail qui existe au sein de Crédit Agricole Assurances depuis plusieurs années. Nos collaborateurs à temps plein disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail, à poser de façon flexible, quand ils en ont besoin.

Formations

Chez nous, près de 90 % des souhaits de formations sont acceptés et nous accompagnons l’employabilité de nos collaborateurs au moyen d’une offre de formation complète et diversifiée. Elle comprend par exemple :
- des parcours spécifiques (certains certifiants ou diplômants),
- ou encore un accès illimité aux plus de 10 000 contenus digitaux de LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Un accompagnement multiple (événements, ateliers, outils d’orientation, fiches pratiques, conseils… ) et des parcours variés au sein de notre Groupe d’assurances et dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Implantations

Des sites à Paris, en régions, et dans 8 autres pays : Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.

Avantages bancaires

Ces avantages sont regroupés en trois packs : les prêts immobiliers, les rémunérations de compte et les produits et services privilégiés.

Cadre de travail

Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.

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