Stage

STAGE - Chargé(e) Contrôle Permanent de la Direction des Risques Groupe H/F

Modifiée le 08/11/2024

  • Montrouge - France
  • Risques / Contrôles permanents
  • 2024-93557

Description du poste

Au sein de Direction des Risques Groupe de Crédit Agricole S.A., vous aurez pour
missions :

 

  • Contribuer activement à l’élaboration des fiches de contrôle permanent des équipes et à leur saisie dans l’outil du Groupe, démontrant ainsi votre rigueur et votre souci du détail.
  • Gérer et optimiser les outils nécessaires au déploiement du dispositif de contrôle permanent pour la Direction des Risques Groupe, mettant en avant vos compétences en gestion d’outils et en amélioration de processus.
  • Superviser et analyser le tableau de bord de suivi de l’avancement des cartographies des processus de la Direction, illustrant votre capacité à suivre et à interpréter des données complexes.
  • Participer à la rédaction des synthèses des résultats des contrôles permanents, en apportant une vision claire et structurée des résultats, soulignant vos compétences en communication écrite.
  • Structurer et piloter un fichier de suivi des plans d’action et assurer sa remontée à la Gouvernance, démontrant votre capacité à gérer des projets et à assurer une communication efficace avec les instances dirigeantes

    • Date de prise de fonction
    • 01/02/2025
    • Durée
    • 6 mois
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Non cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 3 / L3
    • Formation / Spécialisation
    • Formation :
      • Ecole de commerce
      • Université
      Spécialisation :
      • Risques Opérationnels
      • Contrôles
      • Audit

    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    • Compétences techniques
      • Connaissances générales des risques opérationnels
      • Bon rédactionnel
      • Capacité d’analyse et de synthèse
      • Appétence informatique
      Compétences générales
      • Capacité d’organisation et d’adaptation
      • Capacité à travailler en équipe
    • Outils informatiques
    • Pack Office : maitrise 
    • Langues
    • Anglais : opérationnel (usage régulier)
  • Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole S.A.
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STAGE - Chargé(e) Contrôle Permanent de la Direction des Risques Groupe H/F

Publiée le 25/10/2024

Stage
  • Montrouge - France
  • Risques / Contrôles permanents
  • 2024-93557
Rejoignez
-nous

Nos avantages

L’engagement solidaire

Chaque année, de nombreux collaborateurs du Groupe s’engage dans des actions solidaires comme l’initiative Octobre Rose qui récolte des fonds pour soutenir la recherche médicale et scientifique dans la lutte contre le cancer du sein.

Le DEV’DAY

Le DEV’DAY c’est le concours de code interne à destination des développeurs du Groupe. L’objectif ? Mettre leurs compétences à l’épreuve à travers des ateliers interactifs animés par des experts.

Les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA)

L’Association Nationale du Sport du Crédit Agricole Mutuel (L’ANSCAM) organise, chaque année, les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA) qui regroupent durant trois jours plus de 3 800 collaborateurs autour de 27 épreuves sportives inter-entités.

Avantages

Nous proposons de nombreux services et avantages afin de veiller à un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : CSE, aides et services aux familles, complémentaire santé, avantages bancaires, conciergerie, salles de sport.

Intégration et Formation

Nous accompagnons nos collaborateurs dans la découverte de leur environnement professionnel afin de faciliter leur intégration au sein du campus et de notre entité. Nos collaborateurs accèdent à une offre de formation complète afin de développer leurs compétences tout au long de leur parcours professionnel.

Cadre de travail

Nos campus sont situés à Montrouge (92) et Saint-Quentin-en-Yvelines (78), au cœur de vastes espaces verts. Nos locaux sont contemporains, équipés des dernières technologies et de « meeting centers ». Le site propose plusieurs cafétérias et restaurants d’entreprise. Pour permettre plus de flexibilité dans l’organisation du travail, nos collaborateurs disposent de jours de travail à distance.

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