Stage

Change manager assistant H/F

Modifiée le 15/11/2024

  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2024-91746

Description du poste

Vous recherchez un stage en conduite du changement au sein d'une banque ? Alors postulez ! 

 

Vous intégrerez la direction International Trade & Transaction Banking (ITB), qui développe l’offre de produits et services répondant aux besoins financiers des Grandes Entreprises ou Institutions Financières dans le cadre de leur exploitation.

Notre métier consiste à proposer des solutions internationales et innovantes en matière de banque transactionnelle et de commerce international à nos clients. 

ITB Transformation & Projets est un dispositif constitué de 6 collaborateurs dont le mandat est d'assurer le pilotage des initiatives de transformation du métier sur toutes ses composantes :
• Pilotage de l'efficacité financière et opérationnelle de la transformation,
• Gestion des impacts sur les process et l'organisation des dispositifs de développement du métier
• Innovation & Transformation digitale
• Change Management 


Concrètement, vos missions seront les suivantes :

- Contribuer aux missions d’accompagnement du changement des équipes impactées par les transformations au sein des différentes filières du Métier : 

  • Identifier les enjeux de Change Management
  • Définir la stratégie et le plan d’actions de Change Management
  • Fédérer les relais du changement, mener les différentes actions sur le terrain nécessaires à l’adhésion et l’appropriation du changement (communication, animation d’ateliers ...)

Vous serez amené à participer à différents projets et vous serez associé à leurs différentes étapes et aux livrables associés. 

Vous pourrez avoir la (co)-responsabilité de chantiers et de livrables au sein de chaque projet.


- Contribuer au pilotage des projets du portefeuille de transformation : 

  •  Maintenir à jour l’avancement et le statut concernant les missions de conduite du changement suivies dans le tableau de bord des projets ITB suivis par le Management.
  • En fonction de la charge de travail, quelques autres missions ponctuelles pourront vous être confiées : participer à des réunions de travail, préparer ces réunions de travail (support), compte-rendus, création/mise à jour de livrables ...

La transversalité, technicité et richesse des projets de transformation menés au sein d’ITB vous permettront d'acquérir :
- de solides bases méthodologiques en gestion du changement, en pilotage de projets stratégiques, en amélioration continue mais aussi en gestion de projet et communication
- des connaissances métiers et processus au sein d'une BFI (Trade Finance, Export Finance, Global Commodity Finance, Cash Management et Receivable & Supply Chain Finance)
- une bonne connaissance du Crédit Agricole CIB

 

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

    • Date de prise de fonction
    • 06/01/2025
    • Durée
    • 6
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 4 / M1
    • Formation / Spécialisation
    • Et si c'était vous ?Formation : Université, Ecole de commerce ou Ecole d'ingénieurSpécialisation : Management, Conduite du changement

    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    • Hard Skills :

      -  Maîtrise du Pack Microsoft Office (notamment PowerPoint et Word) ; 

      - Connaissance ou intérêt des composantes bancaires et financières ; - Français et Anglais courants.
       Soft Skills : 

      - Bonnes capacités de communication écrite et orale ;

      - Curiosité et rigueur ; 

      - Esprit d’équipe et autonomie ;

      - Envie d'apprendre.

       

       

      La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

      Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB
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Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Change manager assistant H/F

Publiée le 01/08/2024

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  • Financement et Investissement
  • 2024-91746
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-nous

Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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