Stage

Analyste risque de crédit et de portefeuille – Financement de Projet – Infrastructure & Power H/F

Modifiée le 03/10/2024

  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2024-92923

Description du poste

Vous recherchez un stage en analyse et vous avez un intérêt pour les secteurs de l'infrastructure et de l'énergie ? Alors cette offre est faite pour vous ! 

 

 

Risk & Permanent Control (RPC) assure le contrôle de l'ensemble des risques du groupe Crédit Agricole CIB. Dans le Département Secteurs Corporates et Structurés (SCS), vous intégrerez une équipe d’analystes en charge des financements Power & Infrastructure. Vous serez affecté à l’analyse des financements de projet relevant de ces deux secteurs, ainsi que du secteur Oil & Gaz. 

 

 Encadré par des Analystes Seniors, vos principales missions seront :

  • Dans le cadre de cessions hebdomadaires de revues annuelles organisées par les équipes Front Office (bureaux de Paris, Londres, Hong-Kong, Sydney, Tokyo, Milan, Madrid etc.), analyser des dispositifs engagés, rédiger des avis synthétiques et proposer la re-notation des contreparties concernées ;
  • Participer à l’analyse de demandes ad hoc de crédits issues des équipes Front Office (Amériques / Europe / Asie) en vue de rédiger (principalement en anglais) des opinions argumentées qui se fondent sur :
    • la documentation financière,
    • les due-diligences (financières, opérationnelles),
    • le rapport des lignes Métiers,
    • les études secteurs (internes/externes)
    • les échanges avec le Métier, les Analystes Seniors et les autres collaborateurs de la banque
  • Présenter votre opinion à la hiérarchie et prendre part aux comités de crédit de la banque ;
  • Suivi du bon enregistrement des crédits dans les systèmes ;
  • Support à l’analyse de risque de portefeuille

Vous serez ainsi associé(e) de façon très directe au processus de décision, et serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec d'autres Départements de la banque.
 

Deux postes sont à pourvoir !

 

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

 

 

    • Date de prise de fonction
    • 04/01/2025
    • Durée
    • 6 mois
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Non cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 4 / M1
    • Formation / Spécialisation
    • Et si c'était vous ? Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieurSpécialisation : Finance, comptabilité, gestion

    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    • Hard Skills : - Maitrise du Pack Office ;- Français & Anglais courants. Soft Skills : 

      - Rigueur et esprit de synthèse ;

      - Autonomie ;

      - Esprit critique et qualités rédactionnelles ;

      - Travail en équipe.

       

      Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

      Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB
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Analyste risque de crédit et de portefeuille – Financement de Projet – Infrastructure & Power H/F

Publiée le 03/10/2024

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  • Financement et Investissement
  • 2024-92923
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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

- 1er émetteur de Green Bonds

Une stratégie de gestion de carrière

Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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