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STAGE - Communication financière et relations investisseurs dette et agences de notation H/F

Modifiée le 28/10/2024

  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-93362

Description du poste

Vous êtes intéressé(e) par le secteur bancaire et les marchés financiers et vous recherchez un poste opérationnel et diversifié, nous vous proposons d’intégrer pour 4 mois minimum l’équipe de communication financière et relations investisseurs de Crédit Agricole S.A.

 

Cette direction est clé dans le fonctionnement pour une société cotée. Elle synthétise et promeut la stratégie du Groupe et de chacun de ses métiers pour la communauté financière. Sa fonction permanente est d’informer les marchés des performances financières de l’entreprise tout en en créant une relation de confiance avec l’ensemble des parties prenantes (investisseurs actions / dettes / ESG).

 

Au-delà des missions principales détaillées ci-dessous, vous pourrez également participer à des projets structurants pour le Groupe et serez dans ce cadre amené(e) à travailler avec l’ensemble des directions et métiers, tant financier qu’opérationnel.

 

  •  Communication financière :

- Participation à la préparation du rapport annuel, du rapport de durabilité (ESG) et autres publications réglementées ;

- Aide à la réalisation et à la création des supports PowerPoint / Word / Excel pour les temps forts de l’activité trimestrielle (credit update, communiqués de presse, etc.).

 

  • Relations investisseurs :

- Participation à l’élaboration des réponses aux questions des investisseurs dette et analystes crédit sur des sujets divers : explication de la communication financière de Crédit Agricole, évolutions règlementaires, émissions obligataires, etc ;

- Aide à la préparation des rendez-vous avec des investisseurs : préparation de notes de synthèse, scripts, éléments de contexte à destination du management ;

- Participation au suivi et à l’amélioration de la base investisseurs afin de cibler les actions de communication et développer un relationnel avec les investisseurs.

 

  • Support aux émissions obligataires :

- Participation à la vérification de l’information financière incluse dans la documentation relative aux émissions (programmes d’émissions et prospectus) en collaboration avec la Direction des Affaires juridiques ;

- Aide à la préparation des réponses aux questionnaires de due diligence liés aux émissions.

 

  • Relations avec les agences de notation :

- Aide à la coordination de la préparation des supports pour les revues annuelles de Crédit Agricole S.A. avec les différentes Directions ;

- Aide au suivi des évolutions méthodologiques des agences de notation ;

- Participation à la relecture des projets de publication des agences de notation sur le groupe avant diffusion.

 

Ce poste est une belle opportunité pour découvrir le 9ème acteur bancaire mondial et se familiariser à l’environnement de la bourse et la finance de marché. Vous vivrez une expérience unique combinant connaissances financières et techniques de communication dans une équipe expérimentée et un environnement rythmé par l’actualité des marchés

    • Date de prise de fonction
    • 02/01/2025
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Non cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 4 / M1
    • Formation / Spécialisation
    • Université, Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur spécialisée en Finance
    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
    • - Maîtrise de l’analyse financière et des mécanismes des marchés financiers- Aisance rédactionnelle en français et en anglais- Grande rigueur et souci du détail- Esprit de synthèse- Autonomie et réactivité- Aisance relationnelle- Confidentialité
    • Outils informatiques
    • - Maîtrise du Pack Office (bon niveau d’Excel recommandé)
    • Langues
    • Anglais
  • Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole S.A.
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STAGE - Communication financière et relations investisseurs dette et agences de notation H/F

Publiée le 21/10/2024

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  • Montrouge - France
  • Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
  • 2024-93362
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-nous

Nos avantages

L’engagement solidaire

Chaque année, de nombreux collaborateurs du Groupe s’engage dans des actions solidaires comme l’initiative Octobre Rose qui récolte des fonds pour soutenir la recherche médicale et scientifique dans la lutte contre le cancer du sein.

Le DEV’DAY

Le DEV’DAY c’est le concours de code interne à destination des développeurs du Groupe. L’objectif ? Mettre leurs compétences à l’épreuve à travers des ateliers interactifs animés par des experts.

Les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA)

L’Association Nationale du Sport du Crédit Agricole Mutuel (L’ANSCAM) organise, chaque année, les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA) qui regroupent durant trois jours plus de 3 800 collaborateurs autour de 27 épreuves sportives inter-entités.

Avantages

Nous proposons de nombreux services et avantages afin de veiller à un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : CSE, aides et services aux familles, complémentaire santé, avantages bancaires, conciergerie, salles de sport.

Intégration et Formation

Nous accompagnons nos collaborateurs dans la découverte de leur environnement professionnel afin de faciliter leur intégration au sein du campus et de notre entité. Nos collaborateurs accèdent à une offre de formation complète afin de développer leurs compétences tout au long de leur parcours professionnel.

Cadre de travail

Nos campus sont situés à Montrouge (92) et Saint-Quentin-en-Yvelines (78), au cœur de vastes espaces verts. Nos locaux sont contemporains, équipés des dernières technologies et de « meeting centers ». Le site propose plusieurs cafétérias et restaurants d’entreprise. Pour permettre plus de flexibilité dans l’organisation du travail, nos collaborateurs disposent de jours de travail à distance.

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