Type de contrat :
Stage

STAGE - Chargé de risques ALM H/F

Modifiée le 11/02/2026

  • Lieu : Paris - France
  • Secteur : Assurances
  • Numéro de l'offre : 2026-108631

Description du poste

La Fonction Gestion des Risques apporte un second regard, indépendant des métiers, sur l’ensemble des activités de Crédit Agricole Assurances et émet des avis sur les principaux risques et modèles afin d’éclairer la Direction Générale dans ses prises de décision.

 

Au sein de l'équipe Risques Financiers, vous contribuerez à l'analyse des risques ALM en contribuant à l'amélioration du dispositif de gestion des risques.

 

Vos missions seront les suivantes :


- Compréhension du business model de Crédit Agricole Assurances et les principaux risques
- Compréhension de l'environnement multi normes Solvabilité 2 et IFRS 17
- Utilisation du modèle ALM de Prédica sous Prophet
- Compréhension du dispositif de gestion des risques de Crédit Agricole Assurances, en particulier les indicateurs de risque ALM
- Réalisation d'études Risques ALM pour contribuer à l'amélioration du processus de gestion des risques

 

Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.


AVANTAGES

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 600 à 700 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !

 

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d’embauche (date de stage, explication du processus d’embauche, convention, gratification).

Cette année, plus de 100 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Télétravail : occasionnel

  • Date de prise de fonction
    01/06/2026
    Durée
    2 à 3 mois
    Cadre / Non Cadre
    Non cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 4 / M1
    Formation / Spécialisation
    Vous préparez un diplôme en Actuariat.
    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    Compétences comportementales recherchées 

    - Communiquer avec aisance à l'oral

    - Interagir facilement avec les autres

    - Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire

    - Proposer des initiatives ou des solutions
    Salaire
    entre 1 100 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études

  • Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

STAGE - Chargé de risques ALM H/F

Publiée le 11/02/2026

Type de contrat :
Stage
  • Paris - France
  • Assurances
  • 2026-108631
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Nos avantages

Télétravail

C’est une modalité de travail qui existe au sein de Crédit Agricole Assurances depuis plusieurs années. Nos collaborateurs à temps plein disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail, à poser de façon flexible, quand ils en ont besoin.

Formations

Chez nous, près de 90 % des souhaits de formations sont acceptés et nous accompagnons l’employabilité de nos collaborateurs au moyen d’une offre de formation complète et diversifiée. Elle comprend par exemple :
- des parcours spécifiques (certains certifiants ou diplômants),
- ou encore un accès illimité aux plus de 10 000 contenus digitaux de LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Un accompagnement multiple (événements, ateliers, outils d’orientation, fiches pratiques, conseils… ) et des parcours variés au sein de notre Groupe d’assurances et dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Implantations

Des sites à Paris, en régions, et dans 8 autres pays : Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.

Avantages bancaires

Ces avantages sont regroupés en trois packs : les prêts immobiliers, les rémunérations de compte et les produits et services privilégiés.

Cadre de travail

Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.

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