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Modifiée le 01/10/2024
La Direction des Achats du groupe Crédit Agricole S.A. (DAG) a la responsabilité de structurer la Ligne Métier Achats, de diffuser les bonnes pratiques et de piloter la performance achat du groupe. Au sein du pôle Achats IT, Telecom, Prestations intellectuelles de la DAG, la cellule concernée est composée de deux acheteurs catégories et d'un manager achat catégorie. Les catégories d'achats gérées sont : Commissariat Aux Comptes (CAC), services juridiques, services RH (intérim, chasse, recrutement, formation, traduction), conseil en stratégie et conseil métier spécialisé.
Ce poste est à pourvoir sur le campus de Montrouge. Ponctuellement, des déplacements sur les autres campus du groupe.
Intégré dans notre équipe achats, vous participerez principalement au suivi des panels en vigueur et à la définition de la stratégie achats dans le cadre des futurs référencements.
Vous travaillerez en étroite relation avec les Acheteurs Catégories sur les missions suivantes :
- Assurer le suivi des panels fournisseurs notamment la qualité du service délivré et le suivi des affaires (mise à jour des fiches fournisseurs, organisation annuelle de Business Review) ;
- Participer et animer des comités de pilotage/suivi et communiquer auprès de la Ligne Métier Achats en France et à l'international ;
- Contribuer à la stratégie de décarbonation du Groupe via l'identification de leviers de réduction d'émissions dans la catégorie d'achats ;
- Créer et/ou entretenir une excellente relation avec ses fournisseurs et les métiers ;
- Connaître et analyser les besoins/usages au niveau groupe et par entité ;
- Proposer et contribuer à la définition de la stratégie achats, veiller à ce qu'elle réponde aux besoins ;
- Optimiser le sourcing fournisseurs, en tenant compte des orientations stratégiques Groupe ;
- Gérer le process Achats dans sa globalité, du sourcing jusqu'à la contractualisation ;
- Négocier (commercialement et contractuellement) les accords Groupe en respectant les valeurs de Crédit Agricole SA ;
- Communiquer en interne sur tes accords en place et sur la veille effectuée ;
- S'assurer que toutes ces actions permettent de faire ressortir une performance économique, achats financière, fonctionnelle et contractuelle.
Etre stagiaire à la Direction des achats de Crédit Agricole SA, c'est vivre une vraie immersion professionnelle dans un grand Groupe de dimension internationale. Intégré dans une équipe d'acheteurs expérimentés, vous aurez l'opportunité de progresser, au travers de vos missions, dans l'acquisition de pratiques.
Un niveau d'anglais courant tant à l'écrit qu'à l'oral est nécessaire pour réaliser cette mission.
Compétences techniques ou spécifiques au poste :
- Construction d'une démarche achats (analyse de la dépense totale, définition des objectifs et des leviers, organisation d'une consultation, analyse des offres, négociation, rédaction des supports pour décision, contractualisation...) ;
- Conduite et pilotage de projet ;
- Veille de marché
Compétences générales et transverses :
- Curiosité et capacité d'écoute ;
- Rigueur dans. les travaux rendus ;
- Autonomie et bonne capacité d'organisation ;
- Aisance à l'écrit et à l'oral ;
- Capacité d'analyse et de synthèse.
Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Chaque année, de nombreux collaborateurs du Groupe s’engage dans des actions solidaires comme l’initiative Octobre Rose qui récolte des fonds pour soutenir la recherche médicale et scientifique dans la lutte contre le cancer du sein.
Le DEV’DAY c’est le concours de code interne à destination des développeurs du Groupe. L’objectif ? Mettre leurs compétences à l’épreuve à travers des ateliers interactifs animés par des experts.
L’Association Nationale du Sport du Crédit Agricole Mutuel (L’ANSCAM) organise, chaque année, les Journées Omnisports du Crédit Agricole (JOCA) qui regroupent durant trois jours plus de 3 800 collaborateurs autour de 27 épreuves sportives inter-entités.
Nous proposons de nombreux services et avantages afin de veiller à un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : CSE, aides et services aux familles, complémentaire santé, avantages bancaires, conciergerie, salles de sport.
Nous accompagnons nos collaborateurs dans la découverte de leur environnement professionnel afin de faciliter leur intégration au sein du campus et de notre entité. Nos collaborateurs accèdent à une offre de formation complète afin de développer leurs compétences tout au long de leur parcours professionnel.
Nos campus sont situés à Montrouge (92) et Saint-Quentin-en-Yvelines (78), au cœur de vastes espaces verts. Nos locaux sont contemporains, équipés des dernières technologies et de « meeting centers ». Le site propose plusieurs cafétérias et restaurants d’entreprise. Pour permettre plus de flexibilité dans l’organisation du travail, nos collaborateurs disposent de jours de travail à distance.
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