• Durée
• 6 mois

• Poste avec management
• Non

• Cadre / Non Cadre
• Non cadre

• Niveau d'étude minimum
• Bac + 3 / L3

• Formation / Spécialisation
• Banque/Finance, Sciences de gestionConnaissance générale des métiers Titres, des OST, des métiers Cash, des circuits et moyens de paiementA noter qu'une expérience significative dans le domaine des Titres peut compenser un niveau de diplôme inférieur à celui requis. 
  Une 1ère expérience dans les métiers Titres serait un plusRem: 33-39K selon l'expériences 

• Niveau d'expérience minimum
• 3 - 5 ans

• Compétences recherchées
• Compétences Techniques:
  • La connaissance des environnements économiques et financiers est requise
  Compétences comportementales :
  • Aisance relationnelle, esprit d’équipe
  • Capacité d'organisation, maîtrise du temps
  • Rigueur, fiabilité, adaptabilité

• Outils informatiques
• Applicatifs bureautiques (Word, Excel, Access et PowerPoint)
  Bases de données et logiciels dédiés

• Langues
• Anglais opérationnel

Uptevia regroupe l'activité de Corporate Trust Services en France de BNP Paribas et de CACEIS, et est détenu à parts égales par les deux banques. Notre offre s'articule autour de : • La tenue des registres constitutifs du capital • La tenue et la centralisation des assemblées générales • Le montage et la centralisation des opérations financières • L'administration des plans d'actionnariat salarié • La gestion des produits de taux Fort de la proximité des deux groupes que sont BNP Paribas et CACEIS, notre objectif est d'offrir une expérience client intégrée et flexible placée sous le signe de l'excellence. Avec plus de 300 collaborateurs, Uptevia centralise 800 assemblées générales par an, structure 400 opérations financières et administre 1,5 million de comptes actionnaires nominatifs. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.