CDD

Ingénieur d'opérations bancaires H/F

Modifiée le 12/06/2024

  • Guyancourt - France
  • Gestion des opérations
  • 2024-90413

Description du poste

Dans le cadre de la délégation « membre principal » donnée par Crédit Agricole SA à sa filière paiement CAPS, le Responsable du Domaine de Service (RDS) Commissions Interbancaires est en charge de la surveillance et de l’amélioration du processus de règlement des commissions interbancaires afin d’assurer au mieux les intérêts financiers des entités du Groupe dans leurs échanges monétiques avec les réseaux cartes CB, VISA, MasterCard, UPI ou encore sur les opérations commissionnées des flux SEPA et  des flux chèques.

Rattaché au service « Fonctionnement SEPA et Echanges » (FSE) de la filière « SEPA, Echanges & Cash Management », il assure à ce titre :

  • La surveillance des traitements de commissionnement
  • L’expertise et l’analyse métier permettant de mesurer et d’améliorer la qualité de la chaîne de commissionnement
     

Afin d’assurer le niveau d’excellence opérationnelle, le RDS Commissions a pour principales missions :

  • De contrôler le fonctionnement du processus de commissionnement
  • De suivre la mise en œuvre des actions correctives en cas de détection d’anomalie dans le processus de commissionnement
  • De réaliser un suivi mensuel des commissions, en particulier le suivi du taux de commissionnement défavorable aux clients commerçants.
  • De contrôler l'évolution mensuelle du taux ou du montant moyen de la commission interbancaire sur les différents réseaux cartes
  • D’effectuer des reportings détaillés des commissions interbancaires sur les opérations échangées par les entités du groupe
  • D’analyser la performance de la chaîne de commissionnement (par client, par plateforme, par type d’opération, par région d’échange…)
  • De réaliser l'étude d'impact des évolutions règlementaires en particulier sur les réseaux cartes internationaux VISA et MasterCard
  • D’effectuer les régularisations des comptes dédiés aux Commissions afin de ventiler les ajustements de calcul des montants de commission effectués par les réseaux cartes
  • De fournir un support à l’équipe Solutions dans l’expression du besoin des évolutions de la chaîne applicative des commissions et dans le pilotage de la recette métier.
     

Une appétence à l’analyse et à la manipulation de données (connaissance du langage  SQL, connaissance de l’outil de reporting de données MicroStrategy ou d’un outil équivalent) est fortement requis pour permettre une montée en compétence sur ce poste.

Une connaissance de la monétique commerçant et des réseaux cartes VISA et MasterCard est un plus.

 

le Responsable du Domaine de Service (RDS) Commissions Interbancaires interviendra également en backup sur les domaine litiges UPI et FRE et MADRE ICS :

  • Réalisation ponctuels des contrôles opérationnels des domaines (contrôles de règlement UPI, contrôles quotidiens de fonctionnement UPI et MADRE ICS)
  • Traitement ponctuel des incidents et demandes liées à ces domaines
  • Traitement ponctuel des litiges UPI et FRE

    • Date de prise de fonction
    • 08/07/2024
    • Durée
    • 5 mois
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Ecole d'ingénieur / école de commerce
      Expérience dans le domaine des systèmes d’informations décisionnels
      Expérience dans le domaine des moyens de paiements monétiques
    • Niveau d'expérience minimum
    • 0 - 2 ans
    • Compétences recherchées
      • Bonne maitrise des bases des données relationnelles (Requête SQL sous Oracle,  outils de reporting Microstrategy ou équivalent)
      • Connaissance des moyens de paiement et plus particulièrement de la monétique
      • Rigueur
      • Force de proposition
    • Outils informatiques
    • Suite Microsoft office
    • Langues
    • Anglais professionnel

  • Filiale du groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Payment Services, leader des services de paiement en France avec près de 30% de part de marché, conçoit des solutions de paiement destinées aux entités du groupe. Au cœur de la relation client, les paiements font partie des usages quotidiens et évoluent sur un marché dynamique en perpétuelle transformation. Pilote de la stratégie paiement du Groupe, Crédit Agricole Payment Services conçoit le processing des transactions réalisées par les clients des banques du groupe et développe pour eux des offres de services innovantes, conjuguant facilité d'usage, sécurité et répondant aux meilleurs standards du marché. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Payment Services
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Ingénieur d'opérations bancaires H/F

Publiée le 12/06/2024

CDD
  • Guyancourt - France
  • Gestion des opérations
  • 2024-90413
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Nos avantages

Autres

Vous pourrez participer à des animations visant à favoriser le bien-être physique (yoga à la position de travail, ateliers de pleine conscience, challenge sportif par équipes, etc.) et vous pourrez bénéficier des prestations du Comité Economique et Social

Collectif

Vous pourrez participer à des animations visant à favoriser le bien-être physique (yoga à la position de travail, ateliers de pleine conscience, challenge sportif par équipes, etc.) et vous pourrez bénéficier des prestations du Comité Economique et Social.

Campus

Vous aurez l’occasion de venir travailler sur nos campus qui allient verdure et technologie. Vous aurez le choix entre plusieurs espaces de restauration et vous bénéficierez des services proposés par la conciergerie.

Rémunération

En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez d’une rémunération variable personnelle et collective ainsi que d’un plan d’épargne pour la retraite collective (PERCO) avec un abondement. Si vous prenez les transports en commun, le Pass Navigo est pris en charge à hauteur de 90%.

Temps de travail

Pour un meilleur équilibre de vie, nos équipes pratiquent le télétravail depuis plusieurs années grâce aux outils mis à leur disposition (ordinateur portable et smartphone professionnels). Un compte épargne temps permet de conserver les jours de congés non pris.

Solidaire

Plusieurs actions sont mises en place comme la politique de volontariat de compétences, le partenariat avec Responsage pour les salariés aidants et le dispositif Psya pour écouter et soutenir les collaborateurs. L’arrondi solidaire sur salaire et le don de jours sont aussi mis en œuvre.

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