Type de contrat :
CDD

Client Account Officer - CDD H/F

Modifiée le 30/11/2025

  • Lieu : Montrouge - France
  • Secteur : Financement et Investissement
  • Numéro de l'offre : 2025-105834

Description du poste

Financing & Client Services (FCS) est une ligne métier mondiale de Crédit Agricole CIB qui fait partie de la Banque de Financement. FCS est rattachée au Directeur général délégué en charge des activités de financement, aux côtés de CLF, DAR, ITB et ERA.

 

Au sein de FCS / Cash & RSF Client Services – Transactions & Services - Account Management, l’équipe CBK Administration est en charge du suivi opérationnel des comptes de correspondance bancaire des Institutions Financières, en lien étroit avec les équipes Sales d’ITB, RPC, CPL....

Vous assurerez le rôle de Responsable Opérationnel des comptes d’un portefeuille dédié, en charge :

  • De contrôler les positions des comptes et de valider des décaissements cash en cas de dépassement de ligne Intraday ou Overnight, en lien avec le client, avec l’équipe ITB Sales, l’équipe RPC, dans le respect des cut-off par devise (en rotation présentielle les journées TARGET),
  • De contrôler quotidiennement tous les comptes en anomalie (compte débiteur sans découvert autorisé, balance du compte au-delà du découvert autorisé, autres...), effectuant un suivi de sa régularisation auprès du client, alertant l’équipe ITB Sales en cas de compte anormalement débiteur (montant et / ou délai), tout en informant les différents acteurs (Cellule Contrôle – FCS, RPC, ...) du plan d’actions mis en œuvre pour remédier à cette situation,
  • De participer à la centralisation des besoins ITB dans le cadre des Revues Annuelles Risque (FIRCOM), par la collecte des éléments nécessaires à l’analyse des flux, et le recensement des produits de Cash Management à la disposition du client (produits télématiques, découvert, plafonds intraday, etc.). Vous proposerez des modifications de plafonds intraday et d’autorisations de découvert en concertation avec le TB Sales,
  • D’assister les équipes commerciales dans la préparation de réunions clients et/ou de participer aux réunions clientèle en support des commerciaux,
  • Dans le cadre de la surveillance des activités de Correspondance bancaire, de participer aux revues de portefeuille menées conjointement avec différents acteurs de la filière Cash FI (ITB, SF, KYC) en produisant notamment des statistiques volumétriques ou tout autre élément d’analyse notable,
  • D’assurer la mise en œuvre opérationnelle, avec les clients, des négociations commerciales de l’équipe ITB Sales, notamment lors de l'ouverture de comptes (rédaction des contrats, complétion des fiches cash Clearing, collecte des documents obligatoires auprès des clients…). Vous instruirez également le Back Office pour le paramétrage des conditions tarifaires dans les différents outils,
  • D’intervenir auprès des correspondants sur instruction de la Sécurité Financière dans le cadre des opérations bloquées au motif Sanctions ou détectées lors des contrôles a posteriori,
  • De participer aux projets d’amélioration d’outil ou de processus lié à l’activité Comptes.

Complément

Au sein de l'équipe CBK Administration, chaque gestionnaire de Comptes assure le suivi de son portefeuille et veille au bon déroulement des activités quotidiennes dans le respect des règles applicables à l’activité de correspondance bancaire particulièrement exposée au risque de conformité. Il intervient dans la gestion des comptes pour les risques liés aux décaissements en cas de dépassement de limite Intraday ou Overnight.

  • Date de prise de fonction
    02/01/2026
    Durée
    5 mois
    Cadre / Non Cadre
    Cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 4 / M1
    Formation / Spécialisation
    Bac + 4/+5 avec une spécialisation en finance.
    • Expérience concluante dans un Back-Office / Middle-Office, avec un contact clientèle ou dans un métier faisant appel aux mêmes compétences.
    • Expérience précédente dans des fonctions flux / comptes clients / Cash management serait un plus.
    Niveau d'expérience minimum
    3 - 5 ans
    Compétences recherchées
    • Connaissance des outils cash management
    • Esprit d’analyse et de synthèse
    • Rigueur et sens de l’organisation
    • Sens du résultat et des priorités
    • Autonomie
    • Relationnel
    • Capacité à coopérer/Transversalité
    Outils informatiques
    Maitrise des outils bureautiques (Excel, Power Point).
    Langues
    Bonne maîtrise de l'anglais

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Client Account Officer - CDD H/F

Publiée le 07/11/2025

Type de contrat :
CDD
  • Montrouge - France
  • Financement et Investissement
  • 2025-105834
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

Ces offres pourraient vous intéresser !