CDI

Juriste Droit des Affaires H/F

Modifiée le 22/10/2024

  • Paris - La Défense - France
  • Juridique
  • 2024-90196

Description du poste

🎯 Au sein du Secrétariat Général, une direction pluridisciplinaire composée d’une quinzaine de personnes qui traitent de domaines variés et agit au cœur des préoccupations stratégiques de l’entreprise : juridique, données, gouvernance et RSE, tu seras rattaché au responsable corporate, RGPD et contrats. Ta mission sera de traiter l’ensemble des process corporate de l’entreprise, d’accompagner le développement à l’international de l’entreprise et de favoriser la circulation de la connaissance commune de l’ensemble des juristes qui composent la direction. Notre objectif est de sécuriser l’entreprise tout en développant et améliorant continuellement les process juridiques ainsi que la position du juriste dans l’entreprise.

 

🚀 Tes missions principales sont les suivantes : ⚖️

  • Participer activement à la mise en conformité des projets et à l'amélioration continue des processus et procédures en ce qui concerne le respect des règlementations applicables dans ton domaine d’activité : droits des sociétés, propriétés intellectuelles, marques, etc. ;
  • Apporter l’expertise juridique dans l’organisation des instances de l’entreprise : Conseil d’administration, Assemblée générale, etc. ; et organiser la mise en œuvre des formalités et déclarations réglementaires sur un plan corporate ;
  • Être le référent BforBank sur le volet assurantiel : définir la stratégie assurantielle de l’entreprise, piloter le renouvellement annuel des assurances, gérer les sinistres, participer aux ateliers conjoints avec les autres référents assurantiels du Groupe Crédit Agricole, etc.
  • Piloter le volet droit des sociétés du projet de développement à l’international de l’entreprise notamment en faisant en sorte que les expertises juridiques qui composent la direction soient embarqués nativement et en organisant proactivement toutes les formalités nécessaires au déploiement ;
  • Piloter une veille juridique avancée prenant en compte les enjeux stratégiques de l’entreprise afin de garantir le bon niveau de connaissance et de prise en compte des textes, par les juristes mais aussi les autres métiers de l’entreprise et la direction générale ; 
  • Développer les synergies avec les fonctions centrales Groupe afin d’organiser la mise en conformité des process existant et/ou la mise en œuvre de nouvelles réglementations, notamment en pilotant les travaux organisés au niveau Groupe Crédit Agricole sur les périmètres attitrés ; 
  • Tenir à jour, simplifier et fluidifier les process du service ; 
  • Piloter les KPI, contrôle périodiques et OKR du service corporate, RGPD et contrats. 

 

📍 Le poste est basé à La Défense, dans des locaux flambants neufs ! 


BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes. 

    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • 🎓 Formation supérieure en droit (Bac +5) 
      Des connaissances théoriques et pratiques dans les domaines suivants est nécessaires au quotidien : droit des sociétés, droits des assurances, propriété intellectuelle. 
      Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Tu ne disposes pas du diplôme requis mais as des expériences équivalentes ? N'hésite pas à postuler ! 
      💼 Tu as minimum 2 ans d’expérience en entreprise en tant que juriste droit des affaires. Tu connais les enjeux liés au pilotage de l’activité d’une personne morale et notamment les grands rendez-vous annuels.
    • Niveau d'expérience minimum
    • 3 - 5 ans
    • Compétences recherchées
    • Ce que tu maîtrises :
      • Le droit des sociétés 
      • Le droit des assurances 
      • L’anglais  
      • Le marché des banques en ligne et des néo banques  
      • Tu maîtrises powerpoint comme personne 🏅 
       🤝 Ce poste est fait pour toi si : 
      • Tu as à cœur de travailler de façon transversale et d’être au service des besoins des opérationnels.
      • Tu préfères les environnements de travail dynamiques et optimistes. Le leitmotiv de notre direction : soyons sérieux sans nous prendre au sérieux !
      • Tu es reconnu·e pour ta pédagogie ; ta capacité à faire comprendre les enjeux des juristes.
      • Tu es force de proposition et d’initiative. 
      • Tu sais faire preuve d’un bon relationnel afin de rendre l’intervention du juriste facile pour l’ensemble des parties prenantes. 

  • Votre monde change, le nôtre aussi ! Sur le modèle d'une "Tech company", BforBank place l'humain et le digital au cœur de sa transformation. Notre mission, offrir à nos clients une expérience bancaire incomparable pour répondre à leurs besoins et usages mobile. 🌟 📱 Rejoindre BforBank c'est rejoindre une équipe engagée dans un grand projet de développement stratégique en France et en Europe. Nous sommes aujourd'hui 300 passionné(e)s et recherchons nos talents pour construire la banque de demain. 🚀 Nous croyons en la force du collectif, chaque jour rassemblés autour de nos valeurs, de simplicité, d'optimisme et d'engagement, encourageant chacun à oser, essayer et accepter d'échouer. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Juriste Droit des Affaires H/F

Publiée le 22/10/2024

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  • Juridique
  • 2024-90196
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Nos avantages

Congés, RTT & Télétravail

15 jours de RTT en moyenne chaque année, et 25 jours de congés payés.

Nos collaborateurs peuvent également bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine.

Relation collaborateur / manager

Il y a peu de lignes hiérarchiques, ce qui permet un management de proximité.

Ambiance de travail

Une ambiance bienveillante et challengeante, où l’esprit d'initiative est encouragé.

Opportunités de carrières

Les opportunités de mobilité (promotions ou changements de poste) sont fréquentes au sein de BforBank ou du Groupe Crédit Agricole.

Formation

Chaque collaborateur bénéficie de formations régulières afin de lui permettre de développer ses compétences.

Parcours d'intégration

Un parcours d’intégration au contact des autres équipes via des « vis-ma-vie ».

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