Type de contrat :
CDI

Avocat(e) généraliste

Modifiée le 15/02/2025

  • Lieu : MONTRÉAL - Canada
  • Secteur : Juridique
  • Numéro de l'offre : 2025-96896

Description du poste

 

L’avocat(e) généraliste relèvera fonctionnellement du Chef des Affaires juridiques du Canada et hiérarchiquement du Chef de la coordination générale pour les Amériques à New York. Basé à Montréal, le candidat assistera (i) le service juridique de New York et d’autres services juridiques de CACIB dans l’examen et la négociation de la documentation juridique et dans le soutien de projets internes et (ii) le bureau de Montréal dans le développement de la franchise Crédit Agricole CIB au Canada, y compris les sociétés de services (incluant de TI). Le candidat retenu aura au moins 7 ans d’expérience dans un ensemble de cabinets d’avocats canadiens ou new-yorkais réputés et d’institutions financières réglementées, en mettant l’accent sur la gestion des risques juridiques et réglementaires.

 

Principales responsabilités  

 

- Les domaines couverts incluront, de manière générale:

 

- Transversal:

  • Appuyer les fonctions commerciales et de contrôle dans la documentation des relations avec les fournisseurs, y compris les bailleurs, les services informatique et autres fournisseurs de services
  • Conseiller la banque de manière appropriée sur les questions réglementaires, y compris les valeurs mobilières, les produits dérivés, la confidentialité des donné et le risque informatique
  • Assister le département juridique dans son rôle de secrétaire général des filiales et autre entités canadiennes et américaines de CACIB
  • Contribuer aux rapports et aux initiatives du département juridique, y compris les analyses transfrontalières
  • Fournir en temps opportun des rapports de gestion, des indicateurs clés de performance et des rapports de contrôle permanent, selon les besoins
  • Représenter la fonction juridique dans le cadre de projets spéciaux si nécessaire
  • Gérer efficacement les conseils externes dans le cadre de ce qui précède

 

- Transactionnel:

  • Aider les secteurs d’activité aux Amériques à structurer leurs opérations et tenant compte des contraintes juridiques et réglementaires canadiennes et américaines ainsi que des exigences de la politique de CACIB
  • Examiner les opérations de financement commercial (p. ex., financement commerrcial, comptes clients/financement de la chaîne d’approvisionnement) comptabilisées dans CACIB Canada
  • Fournir un soutien, au besoin, au responsable des services juridiques en matière de financement commercial (basé à New York) pour les transactions transfrontalières avec un lien canadien (p. ex., les transactions canadiennes comptabilisées à New York)
  • Rédiger, examiner et négocier, en collaboration avec le Responsable de la coordination régionale Amériques, la documentation juridique relative aux activités de conseil de la banque dans la région Amériques, y compris les fusions et acquisitions, la dette et les facteurs ESG
  • Gérer efficacement les conseils externes dans le cadre de ce qui précède

 

 

Complément


- Sensibilisation aux changements et à la réglementation du marché, ainsi qu’à leur impact juridique potentiel

- Fournir une contribution juridique dans le processus d’approbation de nouveaux produits ou activités

- Participation à des projets concernant le développement de documents et modèles juridiques et de nouvelles initiatives commerciales.

Responsabilités légales et réglementaires
Fournir des conseils ad hoc et des mises à jour sur les développements actuels aux équipes juridiques, aux entreprises ou aux fonctions de support concernées
Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des modèles et aider à la négociation
Entretenir une connaissance approfondie des activités bancaires et financières pertinentes (et de son environnement réglementaire)
Mandater et gérer des cabinets d’avocats externes, au besoin et conformément aux politiques applicables, conformément aux activités dans le champ d'application de CACIB Canada
Se conformer à toutes les exigences légales, réglementaires et de conformité interne applicables telles que publiées
Suivez toute la formation obligatoire requise pour acquérir et conserver des compétences

Principaux contacts internes
Chef des Affaires juridiques (Canada)
Chef de la coordination générale pour les Amériques - LGL

Principaux contacts externes
Conseiller externe
Associations sectorielles

  • Poste avec management
    Non
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation
    • Membre du Barreau du Québec
    • Qualifié pour pratiquer le droit dans l’État de New York (un atout)

    • 7 ans d’expérience pertinente
    • Vaste expérience juridique générale dans divers contextes commerciaux
    • Excellentes compétences rédactionnelles et connaissance des normes/pratiques actuelles du marché
    • Solide expérience dans l’approvisionnement/l’approvisionnement et/ou la négociation de contrats informatiques et d’externalisation complexes (un atout)
    Niveau d'expérience minimum
    6 - 10 ans
    Compétences recherchées
    • Compétences en communication orale et écrite en anglais et en français requises (vous serez amené à servir des clients anglophones et à travailler avec des collègues anglophones)
    • Excelentes compétences analytiques
    • Joueur d’équipe qui montre l’exemple
    • Capacité à fonctionner avec une supervision limitée
    • Esprit créatif et adaptable
    Langues
    Français, Anglais
  • A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022). Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie. Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Pour plus d'information : www.ca-cib.fr Twitter: https://twitter.com/ca_cib LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

Avocat(e) généraliste

Publiée le 14/02/2025

Type de contrat :
CDI
  • MONTRÉAL - Canada
  • Juridique
  • 2025-96896
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Nos avantages

Une grande variété de métiers

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, nous vous offrons un environnement de travail stimulant dans lequel vous pourrez développer de nombreuses expertises.

Un environnement international

Nous sommes implantés dans plus de 30 pays à travers le monde et rassemblons plus de 100 nationalités. La dimension internationale de nos activités et la diversité des profils de nos collaborateurs font notre richesse.

Des positions de leadership

L’excellence de nos spécialistes est reconnue dans de nombreux domaines en France comme à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un réseau mondial d’expertises parmi les plus pointues du marché.

- 1er financeur de l’aéronautique

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Nous faisons de la gestion de carrière de nos collaborateurs une priorité. Formation, mobilité, gestion des talents, nos politiques sont au service de votre potentiel.

Des équipes engagées et responsables

L’engagement de nos collaborateurs est résolument tourné vers nos clients pour le développement d’une économie durable. La lutte contre le réchauffement climatique constitue l’un des axes majeurs de notre politique RSE.

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