Type de contrat :
CDI

FI Coverage - Relationship Manager

Modifiée le 02/02/2026

  • Lieu : MUMBAI - Inde
  • Secteur : Autres
  • Numéro de l'offre : 2026-108154

Description du poste

Summary of the position

Relationship Manager – FIG, India

 The role Of the RM is to lead, develop and coordinate the Bank’s relationship with FIs – especially Non-Banking entities/clients (including Lifers) across India

· Business Development - to achieve preset business plans and targets

· Relationship Management - to establish relationship with key stakeholders (at clients’ end) to ensure long term profitable relationship and strategic dialogue.

Risk Management – to be aware and take steps to mitigate any evolving risk scenarios.

Main Responsibilities 

· To identify all potential opportunities and originate business from our FI clients based on their needs, given our product suite within our business/product lines across Global markets, Financing and Transaction Banking

· To ensure effective conversion of prospects into clients.

· Establish and maintain senior level contact within the client organizations.

· To achieve the revenues target for the year, as agreed upon

· Establish and foster strong relationship with internal stake holders such as RPC, support functions, product and business lines.

Primary person responsible for ensuring compliance with KYC, financial security, regulatory, legal norms for the targeted set of clients

Complément

Specific features
· The job is based in the CA-CIB India Head Office at Mumbai.
· The job may involve limited travelling to other locations in India and overseas travel (internal seminars and training programs)

  • Date de prise de fonction
    19/05/2026
    Poste avec management
    Non
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation
    MBA 
    · Minimum 5 to 7 years of relationship management experience, with a focus on NBFI clients.· Must have a very good understanding of bank’s KYC guidelines, processes, systems & local regulatory environment.
    Niveau d'expérience minimum
    6 - 10 ans
    Compétences recherchées
    Must possess· Excellent communication skills· Good personal franchise with various internal stakeholdersPersonality· Proactive. Determined. Self-motivated· Good inter-personal skills. Know how to co-ordinate different business and support line’s actions
    Outils informatiques
    · Relevant product knowledge (Fixed Income, Trade Finance, etc.)
    Langues
    English

  • Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025

Crédit Agricole CIB

Crédit Agricole CIB

FI Coverage - Relationship Manager

Publiée le 02/02/2026

Type de contrat :
CDI
  • MUMBAI - Inde
  • Autres
  • 2026-108154
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Votre engagement sociétal

Notre dispositif de mécénat de compétences et d’engagement solidaire, vous permet de vous impliquer auprès de startups ou d’associations dans des domaines variés, tels que l’insertion sociale ou professionnelle, le handicap, l’environnement, l’accès à la culture...

Votre développement professionnel

Dans le cadre de notre Projet Humain, le développement professionnel est au cœur de nos engagements.
Nous offrons de nombreuses opportunités de carrière,
de mobilité et des formations pour développer vos compétences en autonomie, tout au long de l’année.

Votre cadre de travail

Nos campus offrent un cadre de travail moderne, avec des espaces flexibles. Vous bénéficierez chaque année de 5 semaines de congés
et près de 20 jours de RTT selon votre statut.
Notre accord de télétravail, offrant en moyenne 2 jours par semaine est accessible à la majorité de nos collaborateurs.

Vos avantages

Nous mettons à votre disposition de nombreux avantages : une couverture santé, retraite et prévoyance, des offres attractives via le CSE, une offre bancaire avantageuse, ainsi que le remboursement jusqu’à 90% de vos frais de transport en commun.

Votre rémunération

Notre politique de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe, une rémunération variable individuelle selon éligibilité, ainsi qu’une rémunération variable collective (intéressement) versée ou épargnée, selon votre choix, sur les dispositifs d’épargne salariale

Votre intégration

En complément de l’accompagnement au sein de votre équipe, le parcours
« Welcome on board » facilite votre intégration et vous aide
à prendre vos marques dans l’entreprise. Une session d’accueil présentielle vous sera proposée dans le mois
de votre arrivée.

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