CDI

Tech Lead H/F

Publiée le 13/07/2021

  • Gradignan ou Saint Quentin en Yvelines - France
  • Systèmes d'information / Maîtrise d'Ouvrage

Description du poste

Le domaine Réseaux et Internet opère l’ensemble des services de connectivité internes et externes, en Data Centre et sur les sites utilisateurs ou les agences au bénéfice de l’ensemble des métiers et des entités du Groupe Crédit Agricole. Les missions principales du domaine correspondent au delivery du service, à l’émergence d’un cadre de cohérence technologique et à la prise en charge des évolutions et ruptures technologiques qui redessinent le paysage des infrastructures.                                                            

Le domaine Réseaux & Internet est articulé autour de pôles de compétences technologiques, focalisés et fortement professionnalisés (Réseaux sans fil, Software Define Technologies, Sécurité des Réseaux, Infrastructures Internet) :

·       Réseaux Datacenter

·       Réseaux Workplace

·       Internet & Sécurité des Réseaux

Cette organisation est complétée par des équipes « points d'entrée » simples et bien identifiées pour l’ensemble des consommateurs de services d’infrastructure 

·       Opérations & Evolutions Réseaux : interface naturelle pour l'ensemble des sujets de fonctionnement, de delivery et d'évolution des infrastructures.

Projets & Infras As Code, le guichet projet Réseaux & Internet à l'attention de l'ensemble des Socles et Cluster. C'est aussi la software Fabric qui va rendre nos infrastructures programmables.
 

Un pilotage centralisé de la Qualité et des prestations relatives à nos grands opérateurs télécoms : l'équipe Télécoms & Qualité.


 A l’échelle de l’ensemble du domaine Réseaux & Internet et en lien avec tout l’écosystème technologique du Groupe Crédit Agricole vos missions seront

 §  La construction et la tenue à jour d’une ligne éditoriale technologique propre au domaine Réseaux & Internet. Cela recouvre l’identification, l’évaluation et la sélection des solutions technologiques aptes et nécessaires à l’évolution de nos infrastructures on Cloud ou Prem en Data Centre ou sites utilisateurs.

§  Le pilotage de la road map technologique du domaine Réseaux & Internet

§  En lien étroit avec le Product Owner du Socle Réseaux & Internet la contribution à l’évolution des briques de solution et des briques de services Internet, réseaux et télécoms, sécurité des réseaux.

§  En lien étroit avec le lead Architect et avec le chapitre Architecture la contribution à l’établissement des perspectives architecturales du domaine.

§  La constitution et l’animation, l’entretien d’un réseau peer to peer avec l’ensemble des entreprise utilisatrices propre à enrichir nos perspectives (retours d’expériences croisés, wrokshops thématiques).

 Déplacements occasionnels

    • Date de prise de fonction
    • 01/09/2021
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Infrastructures, télécoms, ingénierie
      Technologies Réseaux & Internet
    • Niveau d'expérience minimum
    • 6 - 10 ans
    • Soft skills
    • §  Capacité à projeter§  Capacité à analyser avec rigueur la valeur d’une technologie dans le domaine réseau, internet et sécurité des réseaux.§   Bonnes connaissances des environnements de Production Informatique§  Connaissance des technologies mise en œuvre dans le cadre des infrastructures réseaux & télécoms, de sécurité des réseaux, de plate-forme d’accès internet.§  Une expérience en tant que leader technologique serait un plus §  Attrait pour les échanges humains, capacité à construire une relation humaine de qualité, capacité à travailler sur un mode collaboratif de co-construction.§  Curiosité d’esprit et attrait pour la nouveauté.§  Capacité à présenter, à expliciter de façon pédagogique, capacité à vulgariser ou à synthétiser.§  Réactivité, rigueur (méthode, organisation) et sens des priorités§  Capacité d’influence, capacité à convaincre. 
    • Outils informatiques
    • §  Technologies Réseaux, Sécurité des Réseaux et Infrastructures Internet§  Maîtrise des environnements hybride et du recours à des environnements en Cloud Publiques§  Maîtrise des enjeux d’architecture des infrastructures.§  Maîtrise des différentes briques réseaux et sécurité d’un SI§  Connaissance globale des périmètres et contraintes sur les périmètres Open, grands systèmes, WorkPlace, … 
  • Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, CA-GIP, maison commune de production informatique du groupe Crédit Agricole. Le 1er janvier 2019 plus de 1500 collaborateurs aujourd'hui répartis au sein des activités de production informatique de CAAS*, de CACIB France*, de CATS* et de l'entité SILCA*, mettent en commun leurs compétences au sein d'une nouvelle maison commune : Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, CA-GIP. • CAAS : Crédit Agricole Assurances • CACIB : Crédit Agricole Corporate and Investment Banking • CATS : Crédit Agricole Technologies et Services • SILCA : Production informatique L'objectif ? Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole doit faire face pour renforcer sa position concurrentielle. Nos ambitions : développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, a pour vocation de devenir un pôle technologique de 1er plan en Europe, attractif pour les collaborateurs, les nouveaux talents et les partenaires technologiques ! Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe, rejoignez-nous !

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Tech Lead H/F

Publiée le 13/07/2021

CDI
  • Gradignan ou Saint Quentin en Yvelines - France
  • Systèmes d'information / Maîtrise d'Ouvrage
  • 2021-59033
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Travailler dans un endroit convivial avec d’autres télétravailleurs, c’est possible ! CA-GIP offre la possibilité aux collaborateurs de travailler dans un espace de co-working. Un partenariat a été passé avec NEO-NOMADE, pour simplifier la réservation de bureaux partagés.

De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon 9 orientations : management, développement personnel, innovation, expertise technique… Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs.

Mobilité sur nos 17 sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible ! De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet de mobilité.

Une Guilde est une communauté d'intérêt et de passion qui a vocation à nourrir, influencer et entraîner la Transformation de CA-GIP. Quatre Guildes offrent l'opportunité aux collaborateurs volontaires de développer leurs potentiels (compétences, leadership, réseau…)

CA-GIP est en partenariat avec Babilou ! Ce partenariat donne accès aux crèches du réseau Babilou et crèches partenaires, soit plus de 1900 structures partout en France ! Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP.

Nous favorisons l’équilibre entre la vie professionnelle et personnelle, en proposant à tous nos collaborateurs deux jours de télétravail par semaine.

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