CDI

Analyste SOC N3 H/F

Modifiée le 11/06/2024

  • Guyancourt - France
  • IT, Digital et Data
  • 2024-90111

Description du poste

Vous êtes Analyste SOC ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

 

Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

 

Contexte

Nous recherchons un Analyste SOC N3 sur le périmètre des Produits détection et réaction. Le poste est rattaché au Centre Opérationnel de Cyberdéfense qui conçoit et opère les dispositifs de sécurité, prévention, surveillance, secours et remédiation.

 

Missions

Comme tout Ingénieur Sécurité, l’Ingénieur SOC se doit d’assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information et de formation sur les sujets sécurité et risques auprès des différents interlocuteurs de son périmètre.

 

Il doit aussi cadrer, conduire et assurer la livraison d’un ou plusieurs projets sécurité pour garantir la définition et l’implémentation des besoins de sécurité exprimés au travers des politiques de sécurité et/ou au regard des risques identifiés.

 

Il va également participer à des études visant à qualifier le niveau de sécurité des infrastructures, plateformes ou applications : rechercher et implémenter des solutions adhoc (scan d’images, de vulnérabilité et d’intrusion…).

 

Plus particulièrement, l’Ingénieur Security Operations Centers (SOC) a en charge la supervision et l’administration de la sécurité du système d'information au travers d’outils de collecte, de corrélation d'événements et d'intervention à distance. Le SOC est une tour de contrôle dont l'action s'articule entre :

  • Build : équipe orientée projet et collecte des log / données / éléments de sécurité ;
  • Run : gestion du suivi et de l’identification, isolement & communication des attaques ;
  • ACD : gestion de l’évolution du SOC en termes de technologies.

 

A noter : Une candidature interne est pressentie.

Complément

Pourquoi nous : Chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes. En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes. Car travailler chez CA-GIP, c’est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 10ème banque mondiale, au service de ses 53 millions de clients et de ses 140 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 5 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions.

Notre certification « Top Employer » : suite à l’analyse de 350 de nos pratiques RH, nous sommes fiers d'être certifiés Top Employer. Un gage de reconnaissance en tant qu’employeur de référence.

    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique de type Master informatique (Bac+5) ou Ecole d'Ingénieur.
    • Niveau d'expérience minimum
    • 11 ans et plus
    • Compétences recherchées
    • Compétences métiers :
      • Politique Sécurité SI (SMSI) ;
      • Security Information and Event Management (SIEM) ;
      • Log Parsing Management ;
      • Threat Hunting ;
      • Cas d'usage IA ;
      • Algorithmes de Machine Learning.
       Softskills :
      • Sens du résultat ;
      • Adaptabilité ;
      • Curiosité et Ouverture d'esprit ;
      • Capacité d'analyse et de synthèse ;
      • Communication de crise.

  • CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 1900 collaborateurs répartis sur 10 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 194 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
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Analyste SOC N3 H/F

Publiée le 11/06/2024

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  • IT, Digital et Data
  • 2024-90111
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-nous

Nos avantages

Travailler chez CA-GIP c’est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d’entreprise, cafétérias…

Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d’enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…).

CA-GIP est en partenariat avec Babilou ! Ce partenariat donne accès aux crèches du réseau Babilou et crèches partenaires, soit plus de 1900 structures partout en France ! Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP.

De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon 9 orientations : management, développement personnel, innovation, expertise technique… Un vaste choix permettant de satisfaire l’ensemble des collaborateurs.

Mobilité sur nos 17 sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible ! De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d’évolution professionnelle.

Une Guilde est une communauté d'intérêt et de passion qui a vocation à nourrir, influencer et entraîner la Transformation de CA-GIP. Quatre Guildes offrent l'opportunité aux collaborateurs volontaires de développer leurs potentiels et de partager leurs idées (compétences, leadership, réseau…)

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