Type de contrat :
CDI

IT Architect – Assurance vie H/F

Modifiée le 23/12/2025

  • Lieu : 9 allée Scheffer, Building C, L-2520 Luxembourg - Luxembourg
  • Secteur : IT, Digital et Data
  • Numéro de l'offre : 2025-107070

Description du poste

Dans le cadre de nos projets de transformation et de modernisation IT, nous recherchons un(e) Architecte logiciel & d’entreprise pour définir et piloter l’évolution de notre système d’information.

 

Vos missions

Vous interviendrez à la fois comme référent technique et comme architecte d’entreprise, garant de la cohérence et de la trajectoire de notre SI.

 

Architecture logicielle & DevSecOps

Définir, concevoir et faire évoluer l’architecture des applications internes et des flux de données.

Encadrer les choix techniques des projets (.NET Core, API, SQL Server, Cloud, sécurité).

Être le garant du cadre DevSecOps (CI/CD, qualité, sécurité, pipelines).

Accompagner les développeurs dans la mise en œuvre des bonnes pratiques.

 

Architecture d’entreprise & urbanisation

Cartographier l’ensemble du système d’information (applications, données, flux).

Définir les trajectoires cibles et proposer des solutions alignées avec la stratégie business et réglementaire.

Identifier les redondances et incohérences et proposer des plans de rationalisation.

Garantir la cohérence entre les projets IT et les processus métiers assurance vie.

 

Gouvernance & accompagnement

Documenter et diffuser les standards d’architecture (patterns, sécurité, performance).

Animer les revues d’architecture et accompagner les chefs de projets.

Travailler en étroite collaboration avec les équipes métiers, la direction IT et les partenaires externes.

Participer activement aux projets stratégiques de transformation (modernisation SI, intégration partenaires, digitalisation).

  • Date de prise de fonction
    01/02/2026
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation
    Formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent).
    Votre profilExpérience confirmée (7+ ans) en développement et conception logicielle, dont au moins 3 ans en architecture logicielle ou d’entreprise.Solide expertise en .NET / C#, SQL Server, API et intégration de systèmes.Connaissance des processus métiers liés à l’assurance vie (LPS) ou aux services financiers.Expérience en urbanisation SI et en définition de trajectoires d’évolution.Connaissances en DevSecOps, cloud (Azure ou équivalent) et sécurité applicative.Leadership technique, capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, direction).Esprit d’analyse et de synthèse, vision stratégique et goût du concret.
    Niveau d'expérience minimum
    6 - 10 ans
    Outils informatiques
    Compétences techniques clés.NET Framework & .NET Core (C#)SQL Server, ETL, SSIS/SSRSApproche API Design : API REST, SOAPApproche UX Design : Mobile/Desktop FirstSécurité : SSO (SMAL , OIDC), OWASP, IAM (Ex: Keycloak)Principes d’architecture logicielle (SOA, microservices, patterns, DDD)Outils de CI/CD et DevSecOps (Azure DevOps, Git, pipelines)Modélisation (UML, MERISE)Architecture Design : Archimate, EA SparxCloud (IAAS, PAAS et SAAS)Infrastructure As Service (Terraform, Ansible,…)PowerShell, Python : un plusCertification TOGAF : un plus
    Langues
    Français courant, Anglais professionnel

  • CALI Europe, compagnie d'assurance-vie luxembourgeoise du Groupe Crédit Agricole, est implantée au Grand-Duché de Luxembourg depuis 1998. Elle est filiale de Crédit Agricole Assurances, leader de l'assurance en France. Acteur incontournable du marché, CALI Europe commercialise, au travers d'un réseau de partenaires bancaires et institutionnels spécialisés, une offre diversifiée de contrats d'assurance vie et de capitalisation haut de gamme Elle propose des contrats de droit luxembourgeois, italien, belge dans le cadre de la Libre Prestation de Services et de droit français par le biais de sa succursale en France. Elle dispose également de la possibilité de distribuer un contrat de droit monégasque en Principauté de Monaco. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Plus d'infos sur www.cali-europe.com/fr

Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

IT Architect – Assurance vie H/F

Publiée le 23/12/2025

Type de contrat :
CDI
  • 9 allée Scheffer, Building C, L-2520 Luxembourg - Luxembourg
  • IT, Digital et Data
  • 2025-107070
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-nous

Nos avantages

Télétravail

C’est une modalité de travail qui existe au sein de Crédit Agricole Assurances depuis plusieurs années. Nos collaborateurs à temps plein disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail, à poser de façon flexible, quand ils en ont besoin.

Formations

Chez nous, près de 90 % des souhaits de formations sont acceptés et nous accompagnons l’employabilité de nos collaborateurs au moyen d’une offre de formation complète et diversifiée. Elle comprend par exemple :
- des parcours spécifiques (certains certifiants ou diplômants),
- ou encore un accès illimité aux plus de 10 000 contenus digitaux de LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Un accompagnement multiple (événements, ateliers, outils d’orientation, fiches pratiques, conseils… ) et des parcours variés au sein de notre Groupe d’assurances et dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Implantations

Des sites à Paris, en régions, et dans 8 autres pays : Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.

Avantages bancaires

Ces avantages sont regroupés en trois packs : les prêts immobiliers, les rémunérations de compte et les produits et services privilégiés.

Cadre de travail

Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.

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