Type de contrat :
CDI

Ingénieur d'étude JAVA EE/REACTJS Confirmé H/F

Modifiée le 22/12/2025

  • Lieu : Paris - France
  • Secteur : IT, Digital et Data
  • Numéro de l'offre : 2025-107032

Description du poste

Les sociétés Spirica et UAF LIFE patrimoine forment une Business Unit au sein du Groupe Crédit Agricole Assurances.

 

SPIRICA, société d’assurance, est une filiale du groupe Crédit Agricole Assurances qui conçoit, gère et commercialise des produits d’assurance vie épargne (contrats d’assurance vie multi supports / euros, PERin, contrats de capitalisation…).

 

SPIRICA a réalisé en 2022, 2.1 milliards d’euros de collecte et détient plus de 12 milliards d’euros d’encours. En pleine croissance, elle compte aujourd’hui près de 120 collaborateurs implantés essentiellement sur Paris.

 

UAF LIFE Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers et d'assurance à destination de professionnels du patrimoine.

 

UAF LIFE Patrimoine a réalisé en 2022, 1.1 milliard d’euros de collecte et détient plus de 6 milliards d’euros d’encours. En pleine croissance, elle compte aujourd’hui près de 120 collaborateurs implantés essentiellement sur Lyon.

 

Dans le cadre de son développement, SPIRICA recherche des ingénieurs d'étude Java EE Full Stack Confirmés qui viendront participer au développement du système d’information de sa filiale UAF LIFE Patrimoine dans le cadre de projets courts et variés !

 

Rejoignez une équipe composée de 5/6 personnes, dédiée au système d’information d’UAF LIFE Patrimoine, qui mise sur l’innovation technologique : vous bénéficierez d’un setup de développement incluant VSCode couplé à GitHub Copilot pour accélérer vos développements tout en maintenant les meilleures pratiques de codage.

 

Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, vous aurez principalement les missions suivantes :

 

Vos missions :

  • analyser et concevoir de nouveaux services en relation avec la maîtrise d’ouvrage,
  • développer : écrans, services métier, persistance, tests unitaires, tests d'intégration, ...
  • documenter vos réalisations,
  • participer au support et la maintenance de l'application une fois en production.

Complément


Les avantages à nous rejoindre :
Équilibre vie pro-vie perso (2 js de TT/semaine, horaire variables)
26 à 28 jours de congés payés/an selon le statut + une dizaine de RTT
Carte titres restaurant, valeur titre : 12,10€ - part employeur à 60%
Variable individuel + collectif et épargne salariale avec abondements
Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%)
CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%)
Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%
Avantages sur les produits d'assurance-CSE-surcomplémentaire retraite

  • Date de prise de fonction
    01/02/2026
    Poste avec management
    Non
    Cadre / Non Cadre
    Cadre
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 5 / M2 et plus
    Formation / Spécialisation
    Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur. 
    Nous recherchons un développeur confirmé, dont l'expérience lui permettra de devenir rapidement opérationnel sur notre environnement technique.
    Niveau d'expérience minimum
    3 - 5 ans
    Compétences recherchées
    Aptitudes personnelles requises :
    • Autonome, sachant gérer votre temps de travail avec un minimum de supervision,
    • Curieux, avec la capacité d’apprendre rapidement et de poser des questions,
    • Rigoureux avec notamment le souci de la qualité du code et de la documentation,
    • Capacités d'abstraction vous permettant de modéliser et de concevoir efficacement les logiciels que vous créez,
    • Doté d’un bon relationnel, vous communiquez aisément à l'oral comme l'écrit.
    Outils informatiques
    • Le langage Java et les frameworks Java EE courants (injection de dépendances, ORM, …),
    • Les bases de données relationnelles (PostgreSQL),
    • Le langage ReactJS et le développement web (HTML 5/CSS 3) de manière générale,
    • Les outils classiques de développement (Git, Gitlab, Maven, outils de qualité de code),
    • Les frameworks de tests unitaires et d'intégration (Jest, JUnit, Arquillian).
     Les technologies que nous utilisons en ce moment sont : ReactJS 17 avec TypeScript, Java 13, Java EE 7 (EJB 3.2, CDI 2.0, JSF 2.2, JPA, JAX-RS 2.0), WildFly 17, RichFaces 4.5, HTML5, PostgreSQL 15, VSCode assisté par GitHub Copilot, GitLab, Kubernetes 1.28, Docker, git, Maven, Yarn, SonarQube, Arquillian, OpenAPI, ...

  • Le groupe Crédit Agricole Assurances est le premier bancassureur en France et l'un des acteurs majeurs en Europe. Il conçoit des offres au plus près des besoins de ses clients dans les domaines suivants : Assurance Vie, Retraite, Santé, Prévoyance, Assurance emprunteur et Assurances dommages. Spirica, filiale de Crédit Agricole Assurances à 100% depuis 2010, est spécialisée dans la conception et la gestion de produits d'épargne innovants distribués par des professionnels de la gestion de patrimoine : plateformes et groupements de Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants, de courtiers internet, banquiers privés, sociétés de gestion. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances

Ingénieur d'étude JAVA EE/REACTJS Confirmé H/F

Publiée le 22/12/2025

Type de contrat :
CDI
  • Paris - France
  • IT, Digital et Data
  • 2025-107032
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Télétravail

C’est une modalité de travail qui existe au sein de Crédit Agricole Assurances depuis plusieurs années. Nos collaborateurs à temps plein disposent d’un forfait de 82 jours de télétravail, à poser de façon flexible, quand ils en ont besoin.

Formations

Chez nous, près de 90 % des souhaits de formations sont acceptés et nous accompagnons l’employabilité de nos collaborateurs au moyen d’une offre de formation complète et diversifiée. Elle comprend par exemple :
- des parcours spécifiques (certains certifiants ou diplômants),
- ou encore un accès illimité aux plus de 10 000 contenus digitaux de LinkedIn Learning.

Mobilité professionnelle

Un accompagnement multiple (événements, ateliers, outils d’orientation, fiches pratiques, conseils… ) et des parcours variés au sein de notre Groupe d’assurances et dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Implantations

Des sites à Paris, en régions, et dans 8 autres pays : Irlande, Italie, Espagne, Japon, Luxembourg, Portugal, Pologne, Grèce.

Avantages bancaires

Ces avantages sont regroupés en trois packs : les prêts immobiliers, les rémunérations de compte et les produits et services privilégiés.

Cadre de travail

Offrir un environnement de travail agréable, coopératif et inclusif.

Ces offres pourraient vous intéresser !