Description du poste

En tant que Business Analyst Data paiement, vous serez responsable du développement de nouveaux outils utilisant la donnée de paiement. Vous serez également responsable de l’animation de l’offre data paiement de CA-PS au sein du Groupe Crédit Agricole. Vous participerez également à l’enrichissement de notre observatoire basé sur la donnée de paiement, le Scan des Paiements.

Travailler à la Data Factory chez CA-PS, c’est contribuer chaque jour à mettre la donnée de paiement au service des ambitions du Groupe Crédit Agricole.

MISSIONS :

1- Identifier de nouveaux usages de la donnée de paiement et piloter le déploiement de nouveaux outils utilisant la donnée de paiement

Vous serez responsable du développement de nouveaux outils basés sur la donnée de paiement. Vous piloterez les projets et les présenterez aux banques du Groupe.

Vous serez également force de proposition et identifierez de nouveaux usages de la donnée de paiement dans le Groupe. Votre aisance relationnelle sera un atout majeur : vous réaliserez des ateliers de brainstorming avec différents interlocuteurs du Groupe et identifierez la marche à suivre pour développer ces nouveaux usages.

2 - Animer l’utilisation de la donnée de paiement dans le Groupe Crédit Agricole

Vous animerez la communauté d’utilisateurs de la donnée de paiement dans tout le Groupe, à travers différents formats (plénières en présentiel, conférences). Vous serez responsable de l’animation de l’offre data paiement de CA-PS que vous serez amené à présenterez régulièrement au sein du Groupe (banques et filiales).

3 - Enrichir notre observatoire sur les données de paiement et nos outils Data à destination du Groupe

Vous proposerez des axes de développement de notre observatoire. Vous utiliserez vos compétences en analyse de données pour proposer de nouvelles études pertinentes et de nouveaux outils utilisant la donnée de paiement pour CAPS et le Groupe Crédit Agricole. Vous devez être capable d’effectuer des requêtes dans des bases de données pour extraire des informations pertinentes. Vos compétences en storytelling et votre capacité à restituer l’information seront indispensables pour mener à bien vos missions.

Vous travaillerez en binôme sur la plupart de vos missions.

Vous serez très régulièrement amené(e) à travailler avec des interlocuteurs de l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir en France (1 fois / trimestre) et international (1 fois / an).

Notre processus de recrutement comprend deux entretiens (managérial, RH associé à un questionnaire de personnalité), avec la possibilité d’un échange supplémentaire.

Complément

Intégrer CAPS, c'est :
Rejoindre une entreprise dynamique, portée par les innovations technologiques.
De multiples opportunités professionnelles.
Un plan de formation et de développement adapté à vos besoins.
De nombreux services vous facilitant le quotidien.
Une politique RSE engagée.
Quelques raisons supplémentaires…
Un package de rémunération attractif (primes sur objectifs, intéressement et participation)
De nombreux avantages sociaux (CSE, offre bancaire groupe, remboursement des transports à 90% etc.).
2 jours de télétravail par semaine en moyenne.