CDI

Chef de projet Rémunération H/F

Modifiée le 06/09/2024

  • 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex - France
  • Ressources Humaines
  • 2024-91305

Description du poste

Rejoignez notre équipe pluridisciplinaire en charge du « Décisionnel RH » (reporting et data RH, rémunération et avantages sociaux) pour nos 16 500 collaborateurs !

Vos missions :

📜 Réglementaire :

Vous serez responsable du respect des exigences réglementaires bancaires en matière de rémunération en collaboration avec les équipes du Groupe Crédit Agricole.

          📈 Gérer divers rapports et reporting tels que :

o   Rapport EBA 450

o   Reporting EBA

- Gender Pay Gap

- Rémunération All Staff

- Higher Ratio

o   Réglementation Volcker

 

          📋 Mettre en œuvre la politique de rémunération de LCL et les contrôles associés

o   Préparation du conseil d’administration (volet RH)

o   Rapport annuel des contrôles des politiques & pratiques de rémunération.

o   Contribution au Rapport Annuel de Contrôle Interne (RACI), au comité des risques

 

          ⚖️ Appliquer le réglementation CRD V pour le personnel identifié.

Vous travaillerez en binôme avec la collaboratrice responsable de l’encadrement du variable des collaborateurs identifiés.

 

💼 Pilotage des effectifs et de la masse salariale :

          📌 Piloter les effectifs et la masse salariale en lien avec la stratégie de l’entreprise.

          🔄 Définir les trajectoires d’effectifs en collaboration avec les différentes directions.

          🔍 Assurer le cadrage et le suivi des autorisations. Informer les directions des évolutions.

          📉 Suivre et piloter la masse salariale de LCL, en réalisant des simulations et des projections en fonction des variations prévisionnelles des effectifs.

          🛠️ Participer à l’évolution des process et des outils, en co-construction avec le SIRH.

          🤝 Coordonner les équipes RH sur ce sujet.

 

🎓 Animation de la communauté RH :

          🗣️ Concevoir et animer des sessions de formation pour la communauté RH.

          📚 Créer des supports pédagogiques adaptés et engageants.

 

Pourquoi LCL ?

-          🚀 Une banque nationale dynamique et innovante

-          👥 Une équipe passionnée et pluridisciplinaire

-          💡 Des projets stimulants au cœur des transformations RH

-          ❤️ Une culture d’entreprise centrée sur l’Humain et l’avenir

 

Rejoignez-nous et faites partie de notre aventure !

 

Le poste est basé à Villejuif (94), au pied du Métro Ligne 7.

Nous sommes handicap friendly : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

    • Date de prise de fonction
    • 02/09/2024
    • Poste avec management
    • Non
    • Cadre / Non Cadre
    • Cadre
    • Niveau d'étude minimum
    • Bac + 5 / M2 et plus
    • Formation / Spécialisation
    • Formation Universitaire et/ou bancaire. Une formation RH serait un plus.
      Expérience RH.
    • Niveau d'expérience minimum
    • 3 - 5 ans
    • Compétences recherchées
    • Rigueur, organisation, fiabilité et discrétion sont vos atouts ;Vous faites également preuve d’ouverture, de sens politique et d’esprit d’équipe.
    • Outils informatiques
    • Maîtrise des outils bureautiquesExcel indispensable
  • Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client. En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société. Pour cela, LCL s'inscrit avec une promesse forte et engageante : « L'Humain a de l'avenir et vous en avez chez LCL » En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Chef de projet Rémunération H/F

Publiée le 05/09/2024

CDI
  • 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex - France
  • Ressources Humaines
  • 2024-91305
Rejoignez
-nous

Nos avantages

Responsabilité et engagement au service de la ville et ses habitants

Formation et accompagnement

Innovation & transformation

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